定稿 诺可公司勤制度 2.docVIP

考勤管理制度 为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，有效提升员工的敬业精神，并使员工的工资核算做到有法可依，结合我公司实际情况，特制定本规定。 适用范围：本制度适用于本公司所有员工。 2.工作制度：公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡(工程部个别人员)。 2．1工作时间周一至周六 上午 9：00---12：00 下午13：30—18：00 实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作任务情况下，经公司同意,可自行安排工作和休息时间。 2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。 2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写《未打卡申请表》,注明外出日期、事由、外出起止时间，然后找部门经理签字。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、审批手续，否则按旷工处理。因停电故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到行政部处填写《未打卡申请表》，由部门经理签字证明当日的出勤状况，报行政部批准后，月底由行政部据此上报考勤。上述情况考勤由各部门和行政部进行管理。 2.5手工考勤制度 2.5.1参与手工考勤的员工，需由其行政部或部门指定人员进行考勤管理，并于每月1日前向行政部递交考勤报表。 2.5.2参与手工考勤的员工如有请假情况发