上海产学研合作优秀项目奖管理办法.docVIP

上海产学研合作优秀项目奖管理办法 （2014年正式版） 第一条 目的和依据 为了总结产学研合作的成功经验，进一步推动产学研互动发展，促进科技成果转化及产业化，根据《国家科学技术奖励条例》、《社会力量设立科学技术奖管理办法》及《上海市社会力量设立科学技术奖管理办法》，参照《上海市科学技术奖励规定》等有关文件，结合本市实际情况，特制定本办法。 第二条 奖项设立 上海科技成果转化促进会、上海市教育发展基金会和上海市促进科技成果转化基金会，共同设立“上海产学研合作优秀项目奖”，并授权上海科技成果转化促进会承办。 第三条 奖励原则 上海产学研合作优秀项目奖贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造、合作共赢的方针，评奖工作坚持公开、公平、公正的原则。 第四条 奖励委员会设置与职能 上海科技成果转化促进会、上海市教育发展基金会和上海市促进科技成果转化基金会，共同设立上海产学研合作优秀项目奖励委员会（简称“奖励委员会”），负责对上海产学研合作优秀项目奖励工作的指导和管理，审定上海产学研合作优秀项目奖的奖类设置、奖励对象及奖励等级。 奖励委员会由九到十一人组成： （一）上海科技成果转化促进会、上海市教育发展基金会和上海市促进科技成果转化基金会三方有关领导各1名； （二）承办单位的主管部门负责人； （三）长期从事产、学、研工作的各方代表各1名； （四）上海科技成果转化促进会专家1-2名； （五）社会组织代表1-2名。 奖励委员会的成员应具有敬业精神，诚信、无私、守法、公平公正等品德。奖励委员会成员实行聘任制，每届任期3年；设主任委员1名，副主任委员1至2人，秘书长1人，由主办方商定。 第五条 奖励办公室 奖励办公室负责上海产学研合作优秀项目奖的具体组织管理工作。奖励办公室设主任、副主任各1名，下设3-5名工作人员。 第六条 奖励类别和等级 上海产学研合作优秀项目奖包括三种奖项： 优秀项目奖； 优秀组织管理奖； 突出贡献奖。 优秀项目奖每年评审一次，设一等奖1-3项、二等奖2-3项、三等奖3-5项。奖项名额可根据实际情况，经奖励委员会讨论，酌情增减。 优秀组织管理奖和突出贡献奖不定期评选，每次授奖的单位和个人，各不超过2名。 第七条 优秀项目奖评定条件 优秀项目奖授予参加产学研合作项目取得突出成效的企业及其合作者（若一家企业有两个或两个以上合作单位，将按合作单位在产学研合作过程中，所做贡献大小排序奖励； （一）通过产学研合作，企业已取得显著的经济、生态和社会效益（如通过产学研合作，显著提高企业的技术能级、产值和利税，明显降低生产成本、工期、能源消耗、材料消耗，或明显减少对环境污染，为企业培养了人才等）； （二）通过产学研合作，研发单位在提高自身能力、扩大科技成果推广应用、提高为产业和企业服务能力、帮助企业提高自主创新能力等方面，已取得明显成效（如在改进教学或科研工作、培养教师、科研人员或学生、发表论文、申请专利，将科技成果转化给企业并帮助企业提高自主创新能力等方面的实际成效）； （三）通过产学研合作，各方共同建立了较牢固的产学研合作联盟，并有创新点（如研发单位将实验室搬到企业或与企业共建实验室、研发中心、中试基地等；企业为大学生提供实习场所；大学或科研院所为企业培养科技人员；企业科技人员应聘到大学讲课、作技术或市场等方面报告、或共同参与科研工作；大学或科研院所与企业签订长期技术合作协议；企业邀请大学或科研院所参加科研计划的讨论和制定工作；企业每年向大学或科研院所提供一定的科研经费，帮助企业解决技术难题；企业邀请大学或科研院所的科技人员入股，并参加企业的技术或管理等）。 第八条 优秀组织管理奖评定条件 优秀管理奖授予下列企业或单位： 积极有效组织本地区、本单位申报产学研合作项目的企业、高等院校、科研院所、区县科委或经信委等单位中的技术转移部门； 积极有效地组织、协调、推进产学研合作项目实施，在产学研项目合作实施的过程中，能够围绕项目，给予各方大力支持的企业、高等院校、科研院所、区县科委或经信委等单位中的技术转移部门。 第九条 突出贡献奖评定条件 突出贡献奖授予下列工作者： 　　（一）产学研合作中，在当代科学技术发展取得重大突破或者在科学技术发展中有突出贡献的； 　　（二）在科技创新、科技成果转化和产业化的产学研合作过程中，创造出显著经济效益或者社会效益的。 第十条 申报程序 优秀项目奖项的申报分为两种方式：1、符合条件的大企业产学研合作项目，采取“推荐制”。具体由奖励办公室组织不同领域、不同部门的专家成立推荐小组，推荐候选项目，送交奖励委员会审定。2、中小微企业的产学研合作项目，采用以符合条件的企业申报。申报单位应填写统一格式的申报表，提供真实、可靠的相关材料，经合作单位（大学或科研院所等）认可盖章后，报企业注册所在区县科委或经信委审查，并提出