310劳动纪律理规定(含考勤)RL.docVIP

劳动纪律为维护正常的工作秩序，加强劳动纪律，提高工作效率制定本。劳动纪律自然灾害、如台风、洪水、冰雹政府行为，如征收、征用社会异常事件，如罢工、骚乱。劳动纪律每月日（节假日）报工必须严格遵守劳动纪律。（节假日） 第五十八条 风险管控条线对该文件的执行情况，相关登记簿登记的完整性等进行集中检查、督促整改。 第五十九条 风险管控条线负责每年一次对该规章制度的合规性进行审查，并督促整改。 第四章 附 则 第六十条 本规定未尽事宜，按照我国有关劳动合同的法律法规和龙江银行相关规定执行。 第六十一条 本规定自颁布之日起实施，由龙江银行总行人力资源部负责解释。 第六十二条 本规定自2010年　月　日起施行。 【参考文件】 1.中华人民共和国劳动合同法 2.薪酬管理手册 3.文件控制程序 员工请休假管理规定 规范化服务管理规定 附件： 考勤汇总表 附件： 考勤汇总表 所在分行： 所在支行： 条线： 月份 序号 姓名 岗