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- 2016-10-17 发布于贵州
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2014年人事行部重建方案,行政人事绩效考核方案,人事行政工作计划方案,物业行政人事管理方案,行政人事部经营方案,人事行政部精细化方案,人事行政部激励方案,行政人事改革方案,行政人事管理方案,行政人事部考核方案
2014年人事行政部重建方案
编制:
审核:
审批:
编制日期:2014年2月7日
目 录
组织架构
组织架构说明
功能模块释义
人事架构
岗位说明、工作说明
定编说明
组织架构:
组织架构说明:
架构组 职能 人员配置 备注 人事组 1、负责人力资源管理,人事制度的拟定与执行;2、负责公司员工的入职、离职、转正、调职、
员工异动、劳动合同签订等办理;
3、公司所需人员的招聘与配置及员工关系;
4、培训与开发;
5、员工社保手续的办理;
6、工伤的后续处理;
7、薪酬与绩效考核
8、企业文化。 人事助理1名 行政组
负责行政事务管理;
后勤管理;
资质、证照管理;
档案、合同管理;
负责网络信息管理;
对外公共关系管理。 档案管理员1名
行政专员1名
网络管理员1名
前台1名
司机1名
保洁员1名
综合组 翻译管理;
秘书/助理管理 翻译员1名 项目人事行政部
功能模块的释义:
人事组:
人力资源管理:从战略层面上规划公司人力资源方向,实现公司发展战略和人才战略。
招聘与员工关系:
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