南桐矿业有限责任公司安全生产奖惩条例.docVIP

重庆南桐矿业有限责任公司 安全生产奖罚办法 (重庆南桐矿业有限责任公司第一届职代会第八次 联席会议（扩大）2005年12月19日审议通过) 第一章 总 则 第一条 为了进一步强化安全生产管理，建立安全生产长效机制，根据国家有关法律法规，结合矿业公司实际，遵从“以人为本，罚教结合”的原则，特制定《重庆南桐矿业有限责任公司安全生产奖罚办法》（以下简称《办法》）。 第二条 本《办法》适用于矿业公司所属各矿井、厂（处）、分公司、各控股子公司和相对控股子公司（以下各矿井、厂（处）、分公司、控股子公司和相对控股子公司统称各单位）。 第三条 各单位行政负责人、基层区队（车间、工段）长、班组长、作业现场的跟班负责人和特殊岗位作业人员是本职（岗位）范围内的安全生产第一责任者，对本职（岗位）范围内的安全生产负责。 第四条 各单位必建立、健全安全生产责任制，认真贯彻执行《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》和相应的行业规定与标准， 矿业公司安全监察部和各单位安全监察（管理）部门负责实施执行本《办法》。 第五条 员工的权利： 1、有权拒绝任何违章指挥和强令冒险作业的行为； 2、有权对本单位安全生产工作中存在的危及员工生命安全、身体健康和可能导致国家财产遭受损失的行为提出批评、检举、控告的权利； 3、发现有直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止