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优质护理服务目标及内涵
优质护理服务:
“优质护理服务”是指以病人为中心,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。“以病人为中心”是指在思想观念和医疗行为上,处处为病人着想,一切活动都要把病人放在首位;紧紧围绕病人的需求,提高服务质量,控制服务成本,制定方便措施,简化工作流程,为病人提供“优质、高效、低耗、满意、放心”的医疗服务。
优质护理服务的目标:
1、患者满意:通过加强临床护理工作,落实基础护理,使患者感受到护理服务的改善,感受到高质量的护理服务,提升患者满意度。
2、社会满意:通过加强临床护理工作,夯实基础护理,在全社会树立医疗卫生行业全心全意为人民服务的良好形象,促进医患关系和谐。
3、政府满意:通过提高人民群众对护理的满意度,实现医药卫生体制改革惠民,利民的总体目标。
三、优质护理的内涵:
1、改革护理工作模式,实施责任制整体护理模式。
2、责任护士全面履行护理职责,对患者实施全面、全程的专业护理服务。
护士应该履行的职责:责任护士要为患者提供整体护理服务,协助医生实施诊疗计划,,密切观察患者病情,及时与医师沟通,随时与患者沟通,对患者开阵健康教育、康复指导,提供心理护理。
提高对护理工作重要性的认识,通过科学管理,调动护士工作积极性
1)把优质护理工作列入医院的中心工作。
2)充实临床一线护理队伍,保障临床护理岗位的护士配置。
3)完善行政及后勤支持系统——即全院各系统围绕临床一线,为护理人员创造良好的工作环境,如完善病人饮食,药物配送,病人陪检,护士配比、护士培训等,为临床护理提供最大支持与保障。
4)完善护理垂直管理
5)实行护理岗位管理,开展护理岗位绩效考核与分配。
6)搞个护理分工与排班模式,合理配置护士,实行护士分层管理,护士进行岗位业绩考核。
责任制整体护理工作实施方案
优质护理服务核心是推行“以病人为中心”的责任制整体护理模式,根据标准化建设的要求,结合我院护理工作实际,制定本实施方案。
组织管理
成立责任制整体护理工作领导小组。
组长:分管院长
副组长:护理部主任
成员:护士长
实施措施
(一)加强培训,转变护理服务理念
实行责任制护理市开展优质护理服务的基础保障。护理部采取讲座、座谈等方式对全院护理人员进行培训,转变护理人员传统的护理观念,要求护士结合患者实际情况实施“以病人为中心”的护理,体现护理人员工作中的责任制,充分考虑患者生理、心理、社会、文化等因素,运用整体护理的相关知识,为患者提供适宜的护理服务,提高临床服务质量。
合理配置护理人力资源
合理的人员配置,是确保整体护理开展的基本要求。采取具体措施如下:
1、增加病房护理人员数量,床护比1:0.4.
2、建立护士听班制,根据护理工作量及工作需要,随时调配护士。
3、科室实行弹性排班,安排一线、二线听班护士。
4、实行扁平式管理,包床到护,每名护士负责≤8名病人,全面负责病人的各种资料、护理、宣教、康复指导等。
(三)实行护士分层级管理
根据护士的能力、年资、职称、学历等因素,将护士分为N0、N1、N2、N3、N4五个层级,不同层级护士分管不同病情轻重、护理难度和健康指导等护理工作,责任明确,充分体现能级对应。强化责任制整体护理模式,充分调动各级护理人员的积极性,提升护理质量,确保为患者提供优质、安全、满意的会服务。
加强护理质量控制
1、实行护理部-科室二级质控体系,严格质量控制。
2、制定责任制整体护理质量标准,随着优质护理服务的深入护理质量标准,并进行责任制整体护理专项督导检查。及时分析总结与反馈,持续改进护理工作。
3、患者及医护人员满意度调查,护理部半年一次,科室对每位出院病人调查,发现问题及时改进,不断提高服务质量。
(五)运用激励机制,提高护士工作积极性
1、评选“护理服务之星”、“护理技术操作标兵”实行动态管理,挂牌服务。体现护理人员自身价值,从而激发护理人员的工作积极性。
2、对护理质量考核成绩优秀者,根据医院政策课将绩效工作上浮。
危重病人基础护理常规………………………3-4
昏迷患者护理常规……………………………5-6
休克患者护理常规……………………………7-8
脑疝护理常规…………………………………9-12
气管切开患者护理常规………………………13-14
气管插管患者护理常规………………………15-17
癫痫持续状态护理常规………………………18-20
上消化道大出血护理常规……………………21-22
护理衰竭护
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