大学生村官职业涯发展的政策分析.docxVIP

PAGE PAGE I PAGE \* MERGEFORMAT 1 摘 要 从2008年开始用5年时间选聘10万名高校毕业生到村任职—这是经中共中央同意，中央组织部等部门对选聘高校毕业生到村任职的最新部署，“大学生村官计划”再度成为人们关注的焦点。大学生“村官”在促进新农村建设中发挥着日益重要的作用，但是由于现有的制度不健全，大学身村官自身的困惑等因素都在很大程度上制约着大学生村官职业的持续发展。为此，结合甘肃省大学生村官政策的实施现状，对大学生村官的职业发展做出分析，并且提出相关的政策建议，如明确大学生“村官”政策目的，加强监管落实责任，提高各种待遇，从政策上解决大学生村官的工作处境，为大学生村官搭建良好的再就业平台，以此 来解决大学生村官的职业发展问题，以促进大学生村官计划的持续发展。 关键词：大学生村官 ， 职业生涯 ， 政策 ABSTRACT From the beginning of 2008 in 5 years time selection 100000 college graduates to serve the village - this is by the Central Committee of the CCP to central organization department and other dep