市中蒙医院党委书记抓党建工作述职报告第2页(二、开展专题教育,.doc

市中蒙医院党委书记抓党建工作述职报告第2页(二、开展专题教育,... 二、开展专题教育，抓好“四型机关”建设工作，做到三个到位 今年2月28日我院党的群众路线教育实践活动启动以来，医院党委成立了“一把手”任组长、专职副书记任副组长兼办公室主任的教育实践活动办公室，对我们的“作风之弊、行为之垢”来了一次大排查、大检修、大扫除，把为民务实清廉的价值追求深深植根于全院职工的思想和行动中，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，切实解决我们自身存在的“四风”问题。 （一）不断加强政治理论学习，学习型机关建设做到位 1、抓好党委班子集中学习，完善党委中心组学习制度、学习考勤制度，制作全院政治理论学习读本，有计划、有步骤推进医院整体政治理论学习工作。今年，党委中心组全年累计学习32天以上，各支部及各科室集中学习达到45天以上。党委书记带领班子成员重点学习了党的十八大和十八届三中、四中全会精神，习近平总书记系列重要讲话以及中央、自治区和XX市委的相关文件，不断提高班子成员思想政治素质，端正自己人生观、价值观、政绩观与权力观。 2、院党委书记带头上党课，为全体党员做了“学习贯彻党章”的专题党课，教育引导广大党员、干部自觉践行群众路线，严格自律，廉洁行医、廉洁从政，一心为民。 3、深入开展社会主义核心价值观教育和“中国梦”宣传教育活动，加强职工道德教育。以各支部为单位，在院全体党员中开展了三次大学习大讨论活动；开设道德大讲堂，采取身边人讲身边事的方式，树立好榜样，宣传正能量，弘扬社会主义核心价值观。 4、加强党员干部的培训。通过以会带训、新党员培训、参加市直机关工委组织的培训等多种方式，对四个支部书记、8名支委成员、4名入党积极份子进行普遍培训。通过培训，让党员成为了新方针政策的明白人、新理论的传播人、模范工作的带头人。 （二）不断加强作风建设，廉洁型机关建设做到位 1、严肃党内政治生活，坚持“为民务实清廉”不动摇。一是在医院基建工程、药品、器械耗材、医疗设备、办公用品的采购和招标上，严格按国家相关规定程序进行招投标办理；二是遵守组织人事纪律，从严从优选拔各级干部；三是加强基层党建工作，每个支部负责十个左右一线科室，划分党员责任区，完善民主管理制度，集中整治学用脱节和为官不为、干部管理失之于宽、失之于软的问题。 2、落实“一岗双责”，坚持从严治党、党要管党不动摇。一是明确党委书记为党建工作第一责任人，专职党委副书记和党委办公室、各支部班子负责具体实施的党建工作体系；二是加强对民主集中制和“三重一大”制度执行力度，切实以“三严三实”精神要求党员领导干部、各科室环节干部；三是执行“一把手”约谈制，设立纪检监察室，对于领导干部在位不为、不敢担责行为进行监督和诫勉谈话，约束党员干部廉洁从政；四是建立健全岗位责任制度，完善《市中蒙医院环节干部年度考评考核制度》，让干部能上能下，杜绝了一些干部在位不为、乱作为、慢作为现象。 3、规范制度建设不动摇。今年，院党委在干部群众反映比较敏感的财权、人权、物权等方面都制定了严格的制度，并坚持执行。大力推行厉行节约反对浪费，建设节约型医院的号召，制定下发了《市中蒙医院2014年行风建设计划》、《干部廉洁从政行为规范》；新订了《市中蒙医院工作人员违反职业道德和行业纪律的处罚规定》、《领导班子成员联系群众制度》等10个制度；修订完善了《市中蒙医院院长接待日制度》等9个管理制度。今后一段时期，我们将按照《市中蒙医院制度建设计划》，进一步做好各项制度的废、改、立工作，加大对制度的执行力度，通过完善的制度推进作风建设长效机制的建立健全。 4、集中开展“四风”突出问题专项整治工作不动摇。重点整治了违反“中央八项规定”的行为；违反医疗卫生行风建设“九不准”的行为；服务质量低下、服务态度恶劣的行为；医药购销领域的商业贿赂问题。通过邀请市委党校教授来院做《党风廉政和反腐体制机制创新》的反腐倡廉教育专题讲座，组织全体党员干部观看《焦裕禄》、《底线》等警示教育片，增强全院干部职工的服务意识、责任意识和廉洁自律意识。 5、有效利用民主生活会上的批评和自我批评工具，团结带领班子成员加深理解、消除隔阂、增进互信，提高了班子成员干事创业的***和热情。我与班子成员之间开展了一对一、面对面的谈心交心，普遍达3轮以上，达到了红脸出汗、治病救人、团结提高的目的。 （三）强化党组织服务于群众的水平，服务型、效能型机关建设做到位 1、充分利用基层支部力量，加强班子成员为民服务意识。以基层调研为载体，推进基层党建联系点建设工作，制定《市中蒙医院领导班子成员联系群众制度》，班子成员定期到分管科室和所在支部联系点进行调研，发放调查问卷1077份，征集群众意见建议246条，一项一项落实解决职工、患者的实际问题