我国企业年金存在问题及对策研究(终稿)-毕业论文设计.docVIP

我国企业年金存在问题及对策研究(终稿)-毕业论文设计.doc

  1. 1、本文档共44页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
摘 要 建立企业年金是构建和谐社会的主要举措,也是促进国民经济持续健康发展的重要保障。本文在论述了企业年金的研究背景、研究意义、研究现状及相关理论的基础上,详细分析了当前我国企业年金存在的问题,即中小企业年金计划发展迟缓、企业年金面临税收优惠政策的限制、企业年金制度设计尚未规范和企业年金监管制度有待完善。同时,在借鉴典型国家企业年金经验的前提下,提出了完善我国企业年金的对策,即优化企业年金计划、加大企业年金税收优惠政策、规范企业年金制度设计和完善企业年金监管体制。笔者希望通过本文的研究,能对促进我国企业年金的发展有所帮助。 关键词:企业年金;税收状况;制度设计;监管制度 Abstract Building enterprise annuity is the main measures of constructing the harmonious society, promoting the sustainable and healthy development of the national economy important guarantee. This article discusses enterprise pension to build our research background, significance, research status and related theory, based on detailed analysis and discussion of our enterprise pension problems, that is part of enterprise pension slowly developing, facing with preferential tax policy limit, the problems of enterprise pension system designs and regulatory. Meanwhile, in reference to typical countries under the premise of enterprise annuity experience, puts forward the countermeasures of our country enterprise annuity. Optimize enterprise annuity plan、increase the enterprise annuity preferential tax policy、standardize enterprise pension system design and perfect enterprise annuity monitoring system. I hope that through this research, can offer help to establishment of enterprise pension. Key words:enterprise pension; tax status; system designs; regulatory system 目 录 第1章 绪 论 1 1.1 研究背景 1 1.2 研究意义 1 1.3 研究现状 2 第2章 企业年金相关理论 5 2.1 企业年金的内涵 5 2.2 企业年金的特征 5 2.3 企业年金的功能 6 第3章 我国企业年金发展中存在的问题及分析 7 3.1 中小企业年金计划发展迟缓 7 3.2 企业年金面临税收优惠政策限制 8 3.3 企业年金制度设计尚未规范 8 3.4 企业年金监管制度有待完善 9 第4章 典型国家企业年金的概况及启示 11 4.1 美国企业年金的概况及启示 11 4.2 英国企业年金的概况及启示 11 4.3 日本企业年金的概况及启示 12 第5章 完善我国企业年金的对策及建议 13 5.1 优化企业年金计划 13 5.2 加大企业年金税收优惠政策 14 5.3 规范企业年金制度设计 14 5.4 完善企业年金监管体制 16 结 论 18 参考文献 19 致 谢 20 第1章 绪 论 1.1 研究背景 从上世纪七十年代末以来,世界很多国家都在进行养老保障制度的改革,发达国家和发展中国家都根据自己经济发展的特点和国情需要建立了包括国家公共基础养老保险、以基金制为主要形式的企业年金和个人储蓄性养老保险障体系,并将企业年金作为一个重要支柱,并逐步计划。随着经济的发展企业年金已得到了迅猛的发展截至2005年底,美国国内DB型私人养老金计划资金达到了2.06万亿美元、DC型私人养老金计划资金达到

文档评论(0)

wordge + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档