- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
国际商学院201届毕业论文指导及答辩计划安排
国际商学院2012届毕业生毕业论文
一、2012届本科毕业生毕业论文工作进度
1、20年1月日,成立毕业论文工作领导小组。
2、20年1月日至日,组织学生选题。开设撰写论文专题讲座,发论文写作。
4、20年2月日至日,审查论文选题,分配指导教师。
、20年月日至201年1月日学生与指导老师联系并提交开题报告
6、201年1月1日,学生收集资料。
、201年4月1日,美方学位、中美双学位学生提交中文版毕业论文给指导教师,指导教师审查合格后,学生开始翻译成英文。
、201年4月日,生完成毕业论文初稿,提交给指导教师,修改,定稿。
、201年5月10日至5月25日,毕业论文答辩、成绩评定、归档。
毕业论文工作
组 长:李锋 吴玉伦
副组长:刘春芝
成 员:杨秀萍 赵慧娥 郑宏星 任奎艳 郭松珅
秘 书:乔志鑫
国际商学院
2008级毕业论文答辩工作计划安排与实施方案
沈阳师范大学国际商学院
2008级毕业论文答辩工作组织构成
一、国际商学院毕业论文答辩工作领导小组及成员
组 长:李锋 吴玉伦
副组长:刘春芝
成 员:杨秀萍 赵慧娥 郑宏星 任奎艳 郭松珅
秘 书:乔志鑫
二、国际商学院毕业论文答辩委员会组成人员
主 席:李锋 吴玉伦
副主席:刘春芝 杨秀萍 赵慧娥 郑宏星 任奎艳 郭松珅
成 员:学院担任论文指导工作教师
秘 书:乔志鑫
沈阳师范大学国际商学院
2008级毕业论文答辩工作计划安排与实施方案
一、答辩时间、地点
第一次答辩时间:2012年5月12-13日 上午8:00-12:00,下午1:00-4:30
第二次答辩时间:2012年5月19日 上午8:00-12:00,下午1:00-4:30
答辩地点:国际商学院指定教室
二、答辩原则及评分标准
(一)答辩基本原则
1、论文写作完成后,提交指导教师最后审阅,对已达到毕业论文质量要求的论文由指导教师推荐参加论文答辩。
2、论文答辩小组由3名或以上的教师组成,其中设组长一人,组员若干。
3、论文答辩程序:首先由学生介绍论文(包括选题动机,所研究的问题,分析方法和解决的问题等),时间不超过10分钟;其次,由答辩教师针对论文所涉及的内容提问,问题一般3-5个,考核学生独立解决问题能力;对专业基本理论、基本知识的掌握与运用能力;课题基本设计思想,以及学生的表达能力;最后,在答辩过程中答辩教师可根据学生答辩情况随时提问,时间不超过20分钟。
(二)评分标准
毕业论文评分标准采用论文与答辩相结合的形式,论文不合格者不得参加答辩,论文合格但答辩不合格者也不能取得学分。评分按优秀(A),良好(B),中等(C),及格(D),不及格(F)5级记分。其中优秀率不得超过10%。
1、优秀(A)
(1)论文标准:观点新颖,分析正确,论证有力,理论联系实际,对论及问题能作全面深入的探讨;文笔流畅,层次分明,结构严谨,言之有据。
(2)答辩标准:思路清晰,表达流畅,能准确回答老师全部提问。
2、良好(B)
(1)论文标准:观点明确,分析正确,结论无错,能理论联系实际,根据所学理论知识对论及问题作较为全面地阐述。文笔通顺,层次分明,结构合理。
(2)答辩标准:论文叙述清晰,能正确回答一般问题,对复杂问题能经提示后正确回答。
3、中等(C)
(1)论文标准:观点明确,对论及问题能通过分析得出结论,且言之有理。文章层次分明,结构较为合理,文笔通顺。
(2)答辩标准:叙述较清楚,能回答或经提示后回答老师提问。
4、及格(D)
(1)论文标准:能在导师指导下独立完成论文写作,能正确描述所论及问题,分析基本合理。
(2)答辩标准:叙述基本清楚,能经提示基本回答老师提问。
5、不及格(F)
(1)论文标准:观点不明确,论证不清晰,结构存在较大缺陷,文字表达混乱。
(2)答辩标准:叙述混乱,基本不能回答老师提问。
三、成绩核定
(一)成绩组合及评分比例
毕业论文总成绩由论文成绩和答辩成绩两部分组成。其评分比例为:指导教师对论文评分占比50%,答辩小组对答辩成绩评分占比50%,毕业论文成绩按五级分制计算,在一个专业中优秀比率一般不得超过15%,良好比率占35-40%,其余占45-50%。
学院毕业论文成绩优秀率为10%,本着宁缺勿滥的原则,严格遵守优秀论文的质量标准,学院毕业论文工作小组将对优秀的毕业论文进行复查。
(二)答辩成绩核定具体原则
1、实行两个批次答辩成绩核定原则
毕业论文答辩分为第一批答辩和第二批答辩两个批次进行。
第一批答辩是指学生按规定时间和规范要求完成了毕业论文,指导教师已审核通过。
第二批答辩是指在学院规定的时间内学生因个人原因没有
您可能关注的文档
- 国家电网国网(财类)校园招聘考试卷笔试题型历年考试真题题库.doc
- 国家电网国网(电研究生类)校园招聘考试卷笔试题型历年考试真题题库.doc
- 国家电网国网206年招聘考试笔试内容历年考试真题.doc
- 国家电网国网公司园招聘考试内容历年考试真题及答案.doc
- 国家电网国网206校园招聘考试笔试内容大纲科目历年考试真题资料.doc
- 国家电网国网山东电力公司招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题.doc
- 国家电网国网公司园招聘考试笔试经验分享与历年考试真题.doc
- 国家电网国网校园聘电气工程类考试笔试内容考试真题复习资料.doc
- 国家电网国网招聘合能力测试考试笔试题内容试卷历年考试真题.doc
- 国家电网国网河南电力公司招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题.doc
文档评论(0)