网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

海盐县联合性社会团体评估指标(2016年).docVIP

海盐县联合性社会团体评估指标(2016年).doc

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
海盐县联合性社会团体评估指标(2016年)

海盐县联合性社会团体评估指标(2016年) 指 标 分 类 和 标 准 标准 分值 评定方法与说明 自评 得分 评估小组打分 备注 一级指标 二级指标 三级 指标 四 级 指 标 1 基础条件 140 分 1.1 法 人 资 格 45 分 1.1.1 活动资金 10分 净资产不低于注册资金数得6分,每增5万元得1分,最高得10分,低于注册资金不得分 10 查看资产负债表中上年末净资产数额 5A≥42 4A≥40 1.1.2 法定 代表人 10分 法定代表人(负责人)按章程规定产生,任期、年龄等符合相关规定,国家公职人员未按干部管理权限进行审批兼任社会团体领导职务不得分 5 查看身份证复印件和个人简历、协会章程、会员大会会议纪要、决议等证明材料 不兼任其他社团的法定代表人 5 1.1.3 挂牌 5分 在场所醒目处悬挂协会的名称牌匾 5 实地查看 1.1.4 办公 条件 20分 有不小于20平方米的独立办公用房,20平方米以下或无独立办公用房不得分 10 实地查看办公用房的产权证、租房合同、协议(一年期以上)等证明材料 办公场所环境整洁,物品摆放整齐有序 5 实地查看 配备办公相关设备(传真机、电脑等) 5 1.2 章程10分 1.2.1 制定程序 5分 章程制定或修改经会员(代表)大会表决通过 5 查看会议纪要及签到表 5A 35 4A≥30 1.2.2 章程核准备案 5分 章程制定或修改在规定期限内报登记管理机关核准备案 5 查看章程核准备案材料 1.3 变更登记25分 1.3.1 变更登记 15分 名称、业务范围、住所、注册资金、法定代表人、业务主管单位等变更,依法办理变更登记(有1项未办理变更扣5分) 15 核查现实情况和查看变更登记材料 1.3.2 备案登记 10分 负责人、办事机构、印章、银行账户等依法办理备案手续(有1项未备案扣5分) 10 查看相关备案材料,做到即变即备,保证一届一备 1.4 办 会 规 范 60 分 1.4.1 年检 20分 在规定时间内参加年检,评估前两年(含)任意一年度未按时报送年检报告此项不得分 5 查看上两年度年检报告书 5A≥55 4A≥50 年检报告书内容完整、详实 5 两年年检合格得10分,任意一年基本合格得2分 10 查看登记证书上的年检记录情况 1.4.2 换届 10分 按章程规定按期换届得10分,延期换届一年内且报登记机关批准同意得5分,未按期换届不得分 10 查看最近一次换届材料 1.4.3 重大活动报告 15分 根据重大活动报告制度要求,按程序上报重大活动事项 1.4.4 领导重视 (10分) 会长参加、主持评估等重大活动、会议情况 10 实地查看 1.4.5 遵纪守法 5分 无违规或有效投诉情况 5 核对投诉、违规情况 2 内部治理 305 分 2.1 组 织 机 构 80 分 2.1.1 权力机构 (10分) 会员(代表)大会按民主程序产生,召开及决议通过均符合章程规定 5 查看会员(代表)大会的会议纪要、签到表及材料 5A≥70 4A≥65 按章程规定履行其职能 5 2.1.2 执行机构 (20分) (常务)理事会按民主程序产生,召开及决议通过均符合章程规定 10 查看(常务)理事会的会议纪要、签到表及材料 按章程规定履行其职能 2.1.3 监督机构(10分) 监事会5 查看监事会会议纪要 按章程规定履行其职能 5 2.1.4 办事机构 (10分) 设有稳定的内设机构(如秘书、办公室等5 查看设立情况及各部门履行职能材料 设置合理、职责明确、运转协调 5 2.1.5 分支 (代表)机构 (10分) 根据业务发展需要,按章程设立分支(代表)机构 5 查看分支(代表)机构设立及履行职能资料 制订分支(代表)机构管理办法并有效执行 5 2.1.6 党组织 建设 (20分) 符合建立党组织条件的设立党组织,或不具备条件的但现有党员纳入相应的党组织进行管理,得20分,未开展党建工作的不得分 20 查看党组织建设材料 2.2 人 力 资 源 管 理 40 分 2.2.1 人才队伍建设 (30分) 秘书长专职 10 查看劳动合同(聘用合同)等证明材料 5A≥35 4A≥30 除秘书长以外,配备专职工作人员1名,得5分,配备专职工作人员2名以上,得10分 10 积极参加由登记管理机关和有关管理部门组织的各类业务培训和研讨活动 5 查看参训情况 专职工作人员具有本科(或中级)以上水平占50%以上 5 查看专职工作人员的相关证明材料 2.2.2 人事管理 (10分) 岗位职责明确,制定工作人员招聘、任用、奖惩、管理等考核制度 5 查看岗位设置及相关考核制度 依法同专职工作人员签订劳动合同,落实

文档评论(0)

sunhao111 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档