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- 2016-11-02 发布于贵州
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XX年商务局党组党风廉政建设责任制情况报告
2011年商务局党组党风廉政建设责任制情况报告
2011年以来,我局局党组以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行领导干部廉洁自律各项规定,围绕加强党的执政能力建设、全面落实科学发展观和构建和谐社会的要求,坚持从严治党,维护党的纪律,加大预防力度,加强行风建设,狠抓任务落实,取得了新的成效。现将今年来我局落实落实党风廉政建设责任制情况报告如下:
一是加强对党风廉政建设工作的领导。局党组对党风廉政建设和领导干部执行廉洁自律规定工作十分重视,列入了重要工作议事日程。年内,先后召开两次党委会议,专题研究部署和落实党风廉政建设工作任务。局党组还不定期研究党风廉政建设工作,并把这项工作融入到日常事务工作中去,特别是对行风建设、执法以及审批等与廉政密切相关的工作更是着力加以重视,在部署工作任务的同时与党风廉政建设密切结合起来,专题研究,专题强调。每次都根据阶段性工作有所侧重,使局党委成员及股室负责人时刻绷紧廉政这根弦,有力地促进了党风廉政建设责任制的落实。
二是分解任务,明确责任,抓好落实。根据市委、市政府、市纪委有关文件的精神,制定了相关制度,将廉政建设责任进行了逐一分解落实,责任到人,分工明确,建立了局党组书记负总责,党委成员和股室负责人“一岗双责”的廉政工作机制。同时按照市委要求将分工情况和工作落实情况及时向上级汇报。
三是认真做好党风廉政建设责任制和廉洁自律规定执行情况的检查与考核工作。为保证党风廉政建设责任制的落实和领导干部廉洁自律各项规定的执行,局党组决定将此项工作纳入了年度重要工作进行考核,并将考核结果与年终工作考核相结合,起到了通过廉政促工作,通过工作抓廉政的良好效果。在制定检查考核办法的同时,局党委还每半年一次对廉政建设责任制落实情况和廉洁自律规定执行情况进行检查考核,做到发现问题,及时纠正。我局广大党员干部,始终以“为民、利民”为宗旨,严格执行党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律各项规定,没有发生违反廉洁自律规定的问题,促进了我局各项工作的正常开展。
四是严格执行责任追究制度。认真执行《关于领导班子、领导干部执行党风廉政建设责任制情况的考核和责任追究办法》,制定了行政执法等方面的过错责任追究制度,并对局机关工作人员执行公务情况进行了认真自查和检查,我局未发生违反廉政建设责任制的情况。
五是认真落实各项工作报告制度。对2011年党风廉政建设责任制落实情况和领导干部廉洁自律规定执行情况进行了自查,并将情况及时报告给市纪委。
局党组扎实落实党风廉政建设责任制,强化实施廉洁自律的各项措施,促进了党风廉政建设和反腐败工作的开展。
(一)加强学习教育,提高廉洁自律意识。
一是加强理论学习,进一步巩固共产党员先进性教育成果。按照市纪委、市委组织部和市委宣传部的要求,深入开展了“勤政廉政,科学发展”的教育活动。同时,针对流通行业特点,有针对性的开展反腐倡廉教育,突出教育重点,把严格遵守“四大纪律八项要求”和严格执行领导干部廉洁自律“五个不许”规定和落实科学发展观作为重点教育内容,
进行通过学习一套文件、安排一次专题学习、讲一堂反腐倡廉课、学习一批先进典型,观看一组正反典型教育专题片等一系列的活动,进一步提高了局党委和党员干部的勤政廉政,科学发展的意识。
(二)制定完善各项制度,保障廉洁自律各项规定的扎实执行。
为确保领导干部廉洁自律各项规定的执行,局党组结合当前工作和党风廉政新形势,进一步健全和完善了一系列制度,促进了我局党风廉政建设工作。
三、认真抓好廉洁自律各项规定的落实
局党组成员严格执行各级关于廉洁自律的各项规定及局制定的《党风廉政建设若干规定》等制度,严格执行“四大纪律、八项要求”、“五个不许”的规定,在依法行使权利,廉洁奉公,管好配偶子女等各方面的情况都能及时在党组民主生活会等会议上进行自我解剖,在此基础上,实行述职述廉制度,公开接受机关干部和党员的监督。同时认真抓好机关干部的廉洁自律工作,重点抓好制度落实,突出“五个”重点:1、在企业改制过程中的制度建设;2、在资产管理与处置过程中的制度建设;3、在房产拍卖过程中的制度建设;4、在组织人事任免过程中的制度建设;5、2011年,我局领导班子成员我局未发生违反党风廉政建设责任制和廉洁自律规定的问题。
商务局负责全市流通行业的服务与管理工作,与流通企业关系密切,因此政风建设好不好,直接影响局机关的廉政形象,同时关系政府的形象。为此,局党组把政风建设作为加强党风廉政建设的一项重要内容来抓。首先进一步加强了机关作风建设。强调工作纪律、制定完善纠风制度,职责范围内的事情及时办,决不推诿扯皮,按规定不能办的事情耐心做好解释工作。非职责范围的事情进行热情引导,决不敷衍塞责。一年来我局没有接到任何对工作人员的投诉。
2011年,我局在贯
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