广安职业技术学2007年安全工作年度目标考核办法.docVIP

广安职业技术学院安全工作年度目标考核办法 一、考核领导小组 组长：陈晚秋 成员：钟廷胜 沈邦兵 袁祖洪 刘春红 二、考核方式 由成员部门组成考核组，采取“听取汇报、查阅资料、走访师生”等方式进行。 三、考核时间 每年12月15—25日 四、考核内容和检查验收考核标准 1.系安全工作考核表 被考核系： 考核时间： 项目 考核内容 标准分 考核标准 自查得分 考核得分 机构建设（4分） 安全工作机构健全 4 不健全扣4分 责任落实（24分） 贯彻一岗双责，全程育人，记录不得少于2次 4 每少一次扣2分 层层签定责任书 4 指系负责人与本部的教职员工、学生签定责任书，未签订扣4分 安全工作列入年终目标考核 3 未列入扣3分 专题研究系安全工作，不得少于2次 4 有记录可查，每少一次扣2分 完善和落实安全工作责任追究制 3 未完善和落实扣3分 落实各项政策，积极化解各种矛盾，责任到人 3 出现无理闹事，上访等，未在本系内化解的，扣3分 贯彻落实学院安全会议和文件精神 3 落实情况要有记录或相关图片可查，没有记录或图片资料的扣3分 发现安全隐患，及时报告并有效控制事态 及时报告并有效控制事态一次加4分 制度健全（15分） 完善和落实安全工作机构人员职责 2 未完善和落实扣2分 安全工作资料收集，整理建档完善 2 无安全工作资料扣2分 安全隐患排查、监控和报告，有明确制度 2 无制度扣2分 安全管理制度健全 2 无制度扣2分 安全工作奖惩制度 2 无制度扣2分 安全工作责任追究制度 2 无制度扣2分 结合本系实际，制定各类突发事件处置应急预案 3 未制定扣3分 安全隐患排查（21分） 对所属系安全隐患排查并报学院 3 至少在每学期开学和期末进行安全隐患排查，未将排查结果报送的扣3分 对情绪异常，思想波动大的学生进行教育转化，有记录 3 无记录扣3分 对所属系部学生就寝情况的检查，有记录 3 无记录扣3分 对所属系部学生安全用电等的检查，有记录 4 无记录扣4分 防火、防汛等的检查,有记录 4 无记录扣4分 对所属系部学生违规物品的排查，有记录 4 在安全检查时发现学生存放易燃易爆易腐物品及管制刀具等，一人次扣1分 信息报送（10分） 学期初和学期末按时报送安全工作计划和总结 4 未按时报送安全工作计划扣2分，未按时报送安全工作总结扣2分 认真完成其他信息报送 6 未完成扣6分 安全宣传、教育（16分） 对系师生员工进行专题安全知识教育，不少于2次 4 每少一次扣2分 安全知识进课堂 2 未进课堂扣2分 安全知识竞赛、讲座、演讲、征文比赛，不得少于2次 4 每少一次扣2分 宣传安全工作开展的其他活动，一学年不少于2次 4 传染病、食品卫生，交通法规，远离黄、赌、毒、邪，恐等宣传教育,少1次扣2分 开展平安个人、班级的竞赛活动，有记录 2 无记录扣2分 宣传报道学院安全工作 在中、省、市、县发表或报道每篇分别加8分、6分、4分、2分 事故处理（10分） 安全工作成效显著，全年无安全事故 10 轻微责任事故 -3/次 一般责任事故 -5/次 重大责任事故 -10/次 该部门、系部发生事故，负责人接通知后不及时赶到，及时处理 -4/次 2.部门安全工作考核表 被考核部门： 考核时间： 项目 考核内容 标准分 考核标准 自查得分 考核得分 机构建设（4分） 安全工作机构健全 4 不健全扣4分 责任落实（20分） 层层签定责任书 4 指部门负责人与本部的教职员工、学生签定责任书，未签订扣4分 安全工作列入年终目标考核 3 未列入扣3分 专题研究部门安全工作，不得少于2次 4 有记录可查，每少一次扣2分 完善和落实安全工作责任追究制 3 未完善和落实扣3分 落实各项政策，积极化解各种矛盾，维护稳定 3 出现无理上访等，未在本部门内化解的，扣3分 贯彻落实学院安全会议和文件精神 3 落实情况要有记录或相关图片可查，没有记录或图片资料的扣3分 发现安全隐患，及时报告并有效控制事态 及时报告并有效控制事态一次加4分 制度健全（15分） 完善和落实安全工作机构人员职责 2 未完善和落实扣2分 安全