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电力公司年度党建工作情况汇报 ——22004年度党建工作情况汇汇报 你们好！ 首先，我谨代表公公司党、政、工对你们在百忙忙之中莅临检查指导我司的党党建工作表示热烈的欢迎并致致以新春的问候。 多年来，，我司的党建工作县委、县府府的坚强领导和县委组织部、、县委企工委的直接指导下，，在全司干部职工的共同努力力下，取得了长足的发展和进进步，在此，我谨代表全司干干部职工向您们表示诚挚的感感谢，现根据县委县府的统一一安排，对照县委企工委20004年的党建工作目标责任任考核要求，我就一年来公司司党建工作情况作职下汇报，，不当之处，请领导和同志们们批评指正。 20044年公司党建工作指导思想 2004年，我们的党建工作作在县委、县府的坚强领导下下，在县委组织部、县委企工工委的直接领导下，公司的党党建工作指导思想是以邓小平平理论和“三个代表”重要思思想为指导，深入学习宣传贯贯彻党的十六大和十六届三中中、四中全会精神，紧紧围绕绕企业经济建设中心，坚持以以人为本和人民电业为人民的的服务宗旨，充分调动广大党党员、干部和职工的工作积极极性，正确处理了公司改革发发展与党建的关系，为公司的的改革、发展、强管、增效提提供了强有力的政治保证和组组织保证，较好地完成了年初初党建各项目标任务。 今年年初，我们党政工领导重视，，对党建工作领导小组进行了了充实调整，成立了由党委书书记王亚非任组长，党委副书书记胡永军、纪委书记吴志杰杰任副组长，各部门支部书记记为成员的党建工作领导小组组，领导小组下设办公室在政政治工作部，由谭勇同志任办办公室主任，政工干事黎静同同志专责负责党建工作各项事事务工作。有党建作保障，企企业工作就有了强有力的组织织保障，从而确保了党建工作作的正常有序开展。 三、突突出重点，强化责任 在建立立健全组织机构的同时，我们们十分重视党建工作的责任制制建设，切实将公司各级领导导班子的思想、作风、组织建建设纳入了党建工作的重要内内容，全面落实了“一岗两责责”，建立了自上而下的目标标管理体系和自下而上的目标标保证体系。在创建“一流的的党委”、“一流的党员队伍伍”，“一流的干部员工队伍伍”的“三个一流”中，我们们围绕公司经济建设中心，有有效推出了“龙头”、“旗帜帜”、“楷模”、“巾帼”、、“稳定”、“素质”、“温温暖”、“帮扶”、“文体””的 “九大工程”任务，同同时我们还重新修订完善了《《党支部目标管理责任书》、、《党风廉政建设目标责任书书 四、、围绕目标，完善制度建设 为切实搞好我们的党建工作，，我们结合工作实际，在工作作实践中，不断充实，不断完完善党建工作制度，今年，我我们重新修订补充完善了其内内容囊括了《党委会议制度》》、《党委民主生活会制度》》、《党风廉政建设制度》、、《廉洁自律规定》、《党风风廉政建设责任追究制办法》》、《三会一课制度》、《党党员管理制度》等党建工作制制度共60余项，形成了一整整套系统完整的党建工作管理理办法和制度。同时，制度的的修订，强化了领导责任，促促使了优政廉政的顺利实施和和推进。 （一）抓思想建设设方面 今年以来，我们一改改过去灌输式的教育方式，把把思想政治工作渗透、融合、、落实到生产经营之中，增强强了公司思想政治工作的亲和和力和凝聚力，党委紧贴公司司生产经营中心开展工作，唱唱响主旋律，打好主动仗，切切实围绕中心抓党建工作，充充分发挥宣传阵地教育作用，，结合形势任务，明确学习内内容，统一安排部署，各支部部也结合各自实际，相继建立立了周一或周五政治学习制度度，学习考核制度，充分利用用电教片、报刊杂志和文件学学习了党的十六大和十六届四四中全会精神，帮助全司干部部职工树立起了正确的思想观观念，进一步培养了干部职工工敬业爱岗的主人翁精神。由由于今年电力体制改革，我们们公司可谓是一个全面深化的的改革年，改革中，面对干部部职工的竞争上岗、转岗分流流、富余职工的培训，我们积积极稳妥，不搞一刀切，而是是从思想教育入手，强力要求求各支部做好改革时期干部职职工的思想政治工作，同时，，公司党委成员还深入基层，，深入实际，做好党建调研，，及时了解掌握干部职工的生生产、生活、家庭情况，做到到了有的放矢地疏导思想、化化解矛盾，一年来，无一例闹闹思想情绪的干部职工和转岗岗分流拒不服从安排的事件发发生，特别是今年7月，111月份的五峰山滑坡搬迁补偿偿和老城门面户的息访工作中中，由于涉及人员多数系家属属子女，为了搞好息访 （二）抓组织建设方方面 在今年的改革中，我们们一方面按照上级要求，强化化内部管理，推进改革进程，，另一方面，我们为加强党的的领导，在5月25市建设投投资公司第一次改革中，按照照《党章》规定，经请示县委委，报批方案后，于20044年8月25日成功召开党代代会进行了党委换届选举工作作，选举产生了新一届党委会会；纪律检查委员会；成