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职场三类称呼 GOOGLE搜索一下“高级级管理人员缺乏”，竟然冒出出36万条信息，缺CEO，，缺COO，缺CFO……几几乎每个行业都在为高管的匮匮乏而伤脑筋。调查数据更能能说明这一点：82.8%的的企业缺少中高级经营管理人人才。人才的极度匮乏使高管管人员的薪酬水涨船高，外资资银行主管、跨国企业财务总总监等都已成为盛产“百万富富翁”的职位，是名副其实的的“金领”。 在许多人看来，这些““金领”职业高高在上，其实实，并非高不可攀。随着越来来越多的专业机构涉足这一培培训领域，CEO、COO、、CFO、CIO类证书日益益增多，这些培训能有效提升升培 CEO证书 CCEO，即首席执行官。首先先，CEO必须有幻想的能力力，而且，要能把幻想变为现现实；其次，要有敏锐的洞察察力，对于市场动态能明察秋秋毫；再者，要有很强的沟通通能力，能积极影响周围的同同事，甚至客户。 IPMA国际职业经理人 IPMA），国际专专业团体，总部设在英国。 FFellow）、高级证书（（Member）和一般证书书（Associate）三三个级别。培训内容：涉及高高级公司法、财务资源管理、、人力资源管理等13门课程程。考试为笔试，以案例分析析为主。 CFO证书 CFO，即首席财务务官。CFO不仅应具有战略略眼光，而且应该是高明的领领航员和敏锐的分析家；不仅仅要擅长风险管理，还应善于于资本运作，并且对会计、税税务和管理咨询极为擅长。 主办机构：上海国家家会计学院、香港中文大学。。 培训内容：包括统计与决决策、公司财务与会计、财务务报告比较、金融市场与金融融工具等12门课程。 报考条件：获得得由中国教育部和香港中文大大学认可的学士及以上学位，，大学各门课程的平均成绩不不低于80分；一般应具有55年以上的相关工作经验和一一定的英语能力。如为专科学学历，则必须具备7年以上管管理经验或CPA、ACCAA等注册会计师资格。 CIIO证书 CIOO，即首席信息官。成功的CCIO必须要有高见、很强的的协调沟通能力、相当的组织织能力，当然，必须对IT技技术了如指掌。 企业信息管理师证书 证书等级：分为助理理企业信息管理师、企业信息息管理师、高级企业信息管理理师三个等级。 培训内容：：主要包括基础知识、信息系系统开发、信息系统维护、应应用课程等。考试采取上机考考试与综合评审相结合的方式式，分成理论知识考试、专业业技能考试以及书面论文答辩辩三部分。 证书发放：国家家级职业资格证书。 CTOO证书 CTO，，即首席技术官。CTO的关关键素质并非技术能力，而是是敏锐的分析能力和准准的技技术评估能力，以及调配技术术力量实现企业发展目标的能能力。 上海市高高级技术经理岗位资格证书 主办机构：上海市人事局、、上海市教委等。 培训内内容：涉及企业战略管理、技技术创新管理、电子商务及安安全管理等。 证书发放：地地方性职业资格证书。 CMMO证书 CMOO，即首席市场官。成功的CCMO必须具备三大素质：博博学、事业心强和合作精神。。 主办机机构：上海市人事局、上海市市教委等。 培训内容：涉及及现代营销管理、市场调研、、商法、经营决策能力等。 证书发放：地方性职业资格格证书。 专家提醒 复旦大大学-香港大学IMBA项目目主任孙一民副教授提出，虽虽然以上证书为打算跻身“金金领”之列者提供了捷径，但但毕竟这是高端职业领域，打打算参加培训者要谨慎投资，，并关注以下三点： 二、经验积累更为为重要。通过培训可完成高管管的知识储备，但关键还是经经验储备，因此，考证的同时时，还要注重管理经验的激烈烈。 三、适当拓宽人脉网络络。参加培训，不仅可进修专专业知识，同时也是拓宽人脉脉网络的好机会。在培训中结结识的同道中人，对拓宽职业业发展之路大有帮助。 industrialization, industrial characteristics, contribute to ecological environmental protection. One is to actively implement the project support, vigorously implement the Microfinance in the area of hope project assistance projects; two is the key to implement talent support in the initiative for the economic development in the reservoir area of the introduction of talent at the same time, vi