XX年行政效能建设工作总结暨XX年工作计划.docVIP

2012年行政效能建设工作总结暨2013年工作计划 2012年，我局机关行政效能建设在市委、市政府的坚强领导下，以深入贯彻落实中央和省、市关于加快水利改革发展决定为纲领，以“创先争优”和大力开展“项目攻坚年、产业提升年、开放突破年、作风转变年”活动为载体，围绕节水型社会试点建设验收工作，大力实施农村饮水安全工程、水生态环境建设、水利基础设施建设以及水产富民项目，奋力推进“二八五九”工程。采取积极措施加快推进政务服务中心建设，深化行政审批制度改革，规范政府行政行为，转变干部工作作风，努力作好行政效能建设工作。 2012年行政效能建设工作总结 1.强化领导，组织保障坚强有力 2012年全局机关行政效能建设工作，明确机关各科室和直属事业单位开展机关行政效能建设的工作目标、工作重点以及组织纪律。成立了主要领导、分管领导及相关科室负责人组成的领导小组，加强对行政效能工作的领导，领导小组办公室设在局办公室，局效能办主任由局办公室主任兼任。同时，把机关行政效能建设纳入目标管理，量化考核内容。全局形成了齐抓共管、上下联动的工作格局。 2.健全制度，规范行为有序工作 3. 完善机制，畅通投诉渠道 4.建好平台，政务服务优质高效 39大项55小项，精简为19大项31小项，优化了投资软环境；三是全面推进政府信息公开工作，利用政府信息公开栏录，将涉及水务工作的具体事项在市政府网