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- 2016-11-22 发布于浙江
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人事局“《廉政准则》教育月”活动情况汇报
人事局“《廉政准则》教育月”活动情况汇报
2010〕42号文件精神,为深刻领会和准确把握《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的基本精神、主要内容和具体要求,进一步强化廉洁自律意识和接受监督意识,用《廉政准则》规范从政行为,结合我县《廉政准则》教育月活动的安排,我局领导高度重视,结合自身实际,认真学习宣传、贯彻落实《廉政准则》,集中组织开展了“《廉政准则》教育月”活动。具体情况如下:
在接到上级活动通知后,我局党支部高度重视,立即召开局领导班子会议,学习领会县委文件要求,研究本单位开展“《廉政准则》教育月”活动的计划安排。并把这次活动作为当前和今后一个时期,党风廉政建设和反腐败工作的一项重要任务,认真抓实抓好,采取切实可行措施,提出具体要求,精心组织,认真落实。要求领导班子成员要起带头作用,让全局干部职工都能够认真学习,把握好《廉政准则》的要求,深刻领会其内容、意义和精神实质。
二、对照准则要求,全面改进作风
通过认真学习和领会,全体干部职工认识到《廉政准则》是我党在总结多年来反腐倡廉实践基础上,适应新形势新任务新要求,通过继承和创新而形成的一项极为重要的党内基础法规。在学习中,认真逐条学习《廉政准则》的各项条款,对8个“禁止”、52个“不准”的具体含义有了深刻理解。对照创建学习型、廉洁型、服务型、创新型、执行型“五型机关”和党风廉政、作风建设要求,使全体干部职工培养起良
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