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- 2016-11-22 发布于浙江
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人才队伍建设和教育培训“十一五”总结
人才队伍建设和教育培训“十一五”总结
从全市检察系统来看,××院教育培训工作一直搞的比较好,始终走在全市检察系统的前列,是”九五”、“十五”教育培训先进集体,受到了市院的表彰和奖励。“十一五”期间,我院按照十七大精神和《中央干部教育培训条例》中关于开展“大规模培训干部,大幅度提高干部素质”的战略部署,积极开展大规模培训干部工作,大力加强人才队伍建设,干警素质普遍得到提高,保障了公正执法和各项检察工作的顺利完成。
一、“十一五”期间我院开展教育培训工作的主要经验做法
目前,我院共有在编人员283人,大学本科以上学历281人,占全院人员总数的99.3%,高于全市94.1%的比例,也高于市院(92.1%)和一分院(94.4%)的比例。其中研究生学历81人,占总数的28.6%;大学本科学历200人,占总数的70.7%;大学专科2人,占总数的0.7%。检察官队伍本科以上比例达到99.4%,高于全市本科以上所占比例的96.2%。
143人,占总数的50.5%。具有学位的140人,占49.5%,高于全市42.8%的平均比例,也高于市院(46.4%)和一分院(41.1%)的比例。其中:博士学位4人,占总数的1.4%;硕士学位60人,占总数的21.2%;学士学位76人,占总数的26.9%。所学专业结构显示,法律相关专业249人,占总数的88%;非法律专业34人,占总数的12%,主要分布在综合行
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