初级经济师学习计划.doc

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初级经济师学习计划

初级经济师学习计划 正保远程教育(美国纽交所上市公司 代码:DL) 2016年初级经济师商业专业知识点:培训计划制定 培训计划制定 培训与开发规划按计划期长短一般分为远期规划、年度计划和单项计划三大类。其中,远期规划具有战略性和综合性,立足于开发,基本上无执行性;单项计划是远期规划和年度计划的具体实施形式,具有较强的执行性,基本上无战略性;年度培训计划的战略性、综合性和执行性介于上述两者之间;年度培训计划和单项培训计划应用较为普遍。 (1)远期培训规划的制定。远期培训规划(一般指一年以上的培训计划)是人力资源战略规划的重要组成部分,也称人力资源开发规划。由于规划的内容较为粗略,所以,培训目标具有一定的调整弹性。远期培训规划一般不单独出现,而是作为组织战略体系中的人力资源战略袖重要组成部分。 (2)年度培训计划制定。年度培训计划是对计划年度(一般是当年)的培训工作做出具体明确的安排,具有实施性,通常由人力资源部培训主管制定。在年度计划中,明确提出当年计划完成的系列培训活动及其相关内容。年度培训计划既可单独出现,也可融人当年人力资源开发与菅理计划体系中,成为其中的重要,组成部分。年度培训计划一般包括以下内容:培训的目稀和任务;开展的具体培训项目;具体培训对象及其规摸;培训的师资安排;培训时间的安排和应达到的培训效果;各培训活动具体的后勤安排,包括人力、物力、财力和场所等;各培训活动的经费颁算;培训效果评估;根据培训效票评估,改进和完善培训管理的措施等。 (3)单项培训计划制定。单项培训计划也就是培训方案,指在每一项具体的培训活动开展前,为了保证培训活动的顺利进行,由人力资源部主管培训工作的管理人员制定的具体的工作方案。它属于执行型计划,与年度计划相比,单项计划具有较强的操作性,比年度计划更具体、更周全、更细致,因此,与其说是一种计划,不如说是一种工作安排或工作大纲。 单项计划没有特定的时间安排,一般在每项培训活动实施之前完成,以确保培训工作的正常进行为前提。 _____________________________________________________________________ [1] 篇二:2016初级经济师最佳复习备考计划 2016初级经济师最佳复习备考计划 职业培训教育网凭借多年成功辅导经验,为参加2016年初级经济师考试的学员制定最佳备考复习计划,以帮助各位初级经济师考试的学员更好的开展学习,具体如下: 1、全面分析,正确认识自己。 准确找出自己的长处和短处,以便明确自己学习的特点、发展的方向,发现自己在学习中可以发挥的最佳才能。 2、结合实际,确定目标。 订计划时,不要脱离学习的实际,目标不能定得太高或过低,要依据: (1)知识、能力的实际; (2)“缺欠”的实际; (3)时间的实际; (4)教学进度的实际,确定目标,以通过自己的努力能达到为宜。 3、长计划,短安排。 要在时间上确定学习的远期目标、中期目标和近期目标。在内容上确定复习的具体目标。 学习目标可分为: (1)掌握知识目标; (2)培养能力目标; (3)掌握方法目标; (4)达到成绩(分数)目标。 长计划是指明确学习目标,确定学习的内容、专题,大致规划投入的时间; 短安排是指具体的行动计划,即每周每天的具体安排和行动落实。 4、突出重点,不要平均使用力量。 所谓重点: 一是指自己学习中的自己认为比较薄弱的部分;二是指知识体系中的重点内容。订计划时,一定要集中时间,集中精力保证重点。 5、计划要全面,还要与自己的工作日程想匹配。 计划尽量时间上不与工作相冲突。 6、安排学习时间。 合理的规划出近几个月的有效复习时间,充分利用好每一分钟。这一时间的安排,应当成为制订学习计划的重点之一。 7、脑体结合,学习和其他活动应合理安排。 每天除了工作之外剩余的时间全部放在学习上,这是不可取的,要适当的缓解工作与学习的疲劳,适当的放松,可参加体育活动或出去郊游,但要控制好时间。 8、提高学习时间的利用率。 时间是宝贵的,自觉提高时间利用效率,是每个考生备考复习上进行自我修养的重要内容。 (1)早晨或晚上,一天工作的开头和结尾时间,可安排着重记忆一些不好理解的内容;前提是在没有工作烦恼的情况下。 (2)周末或假期休息时,可安排比较枯燥的内容或自己不太喜欢的科目;利用充足的时间去掌握。 9、计划要留有余地。 10、注意效果,定期检查,及时调整。 检查内容:(1)计划中的学习任务是否完成?(2)是否基本按计划去做?(3)学习效果如何?(4)总结得失,找出偏差,分析原因,以利改进。从而实现自我管理,自我控制,自我激励、自我调整。 篇三:20

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