2014优质护理服务考核评分标准.docVIP

附件2 广东省2011年推广优质护理服务工作目标责任 考核评分表（医疗机构） 医院名称 总分：200分 得分 普通病房实际床位数 普通病房护士数 普通病房床护比1: 病区总数 开展优质护理服务病区数 开展比例 % 考核 项目 考核内容 考核方法 扣分 得分 扣分原因 组 织 领 导 (40分) 一、加强组织领导（20分） 1、制定2011年推广优质护理服务方案，方案目标明确，措施切实可行。（4分） 1、无推广方案，扣4分。 2、方案简单，目标不明确，扣1分，措施不具体，扣1分。 2、院领导每季度召开会议或行政查房一次，听取意见，共同研究解决护理改革的有关问题。（2分） 1、4-6个月记录一次扣1分； 2、＞6个月记录一次不得分。 3、全院普通病房平均护士数与病房实际床位数的比例应当0.4: 1。（10分） 1、查人事部门提供的全院普通病房数及普通病房护士人数。 2、护士与床位数比≤0.4扣2分；护士与床位数比0.38扣4分；0.35扣6分；0.30，不得分。 4、落