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厂务公开实施方案[自来水公司] 一、指导思想 实行厂务公开，以“三个代表”和党的十六大精神为指针；以加强民主管理，强化民主监督，推进民主政治建设为核心，以解决职工群众关心的热点问题为重点，进一步提高厂务公开的透明度，推动企业管理和经济效益达到新水平，确保企业的两个文明建设的全面发展。 二、厂务公开的主要内容： 1、企业重大经营决方案（包括企业改革、改制方案、企业内部承包、职工裁员、分流、安置方案等重大事项。 2、企业经营状况（包括年度生产经营指标及完成情况、水利工程建设项目的招投标、物质采购等）。 3、财务收支情况（主要包括主营业收入、支付的各项费用等）。 4、涉及职工切身利益方面的重要问题（包括集体合同、劳动合同的签定和履行情况、职工养老、医疗、工资、奖金分配、社会保险基金缴纳情况、安全生产、劳动保护等应该公开的事项）。 5、与领导班子建设和党风廉政建设密切相关的问题（主要包括民主评议、民主测评、业务招待费使用情况、领导人的工资、奖金、用车、通讯工具的使用情况等）。 1、“突出重点”的原则，重点是指全厂重大经营决策，及涉及职工利益，群众关心，反映强烈的热点问题。 2、“实事求是”的原则，厂务公开制度，要实事求是，重视实际效益，公开的内容必须真实可靠，准确可信。 3、“方便群众”的原则，厂务公开其目的是接受群众监督，把工作做的更好，所以必须方便群众简便可行，为多数职工群众所理解和接受。 4、“有章可循”的原则，确定公开内容后。我厂将根据有关 5、“服务中心”的原则，在企业里任何工作都要服从服务与生产经营这个中心，服从团结、稳定、发展的大局。 6、“分层次公开”的原则，根据不同的公开内容，在全厂的不同层次和范围公开，做到制度、程序、监督执行情况四公开。 厂务公开制度的形式。 1、建立厂务公开公开栏。 2、利用板报、画廊等多种宣传形式，公布应公开的内容。 3、通过不同层次的干部会、党员会、职工代表大会，及时公开应公开的内容。 4、建立《主人翁信箱》收集职工群众建议和要求，便于公开。 1、建立“建议和监督信箱”，全厂的干部、职工的重要建议，对违法、违纪人和事的揭发检举，都可通过“监督信箱”及时反映到有关领导。 2、厂工会聘请若干名职工群众和退休职工担任厂务公开监督信息员，经常与他们沟通信息。 3、组织召开由职工代表参加的座谈会，征求全厂职工的正确意见和要求，通过口头或书面形式及时向有关领导和部门反映。 4、通过“民主监督电话”及时听取职工的反映和要求，并及时研究解决。 5、公司厂务公开领导小组和监督评议小组，要及时召开会议，听取并研究职工代表的意见和建议。 6、搞好群众评议，某项“厂务公开”以后，监督评议小组要及时组织职工代表召开座谈会，对公开的内容、形式、效益、真实程度进行评议，并把评议的结果及时向有关领导反映。 厂务公开的时间根据公开的项目、内容和群众关心程度而定。 年终目标任务完成进度、招待费使用、民主评议领导干部、领导干部廉洁自律等情况，可半年公开一次，其余内容可根据时间情况按月、按季公开，或随时公开。 七、组织领导： 成立厂务公开领导小组： 组 长： 高永泉 安玉平 孙蒙奎 于柏林 王昌喜 员： 王发国 初光宇 杨士波 宋儒才 张金国 李克夫 赵品江 1、认真贯彻落实党的路线方针政策，坚决执行局党委、林业局的各项指示精神，严格遵守国家的法令、法规。 2、认真组织和开展好厂务公开工作，正确行使常务、行政及财务工作职责、为全厂负责，为职工服务。 3、政治立场坚定、勤政务实、坚持真理，说实话办实事，一切工作服从服务于全厂的经济工作和职工的生活。 4、组织率领班子成员搞好廉政建设工作，每半年向职工群众汇报一项廉政自律工作开展情况。 5、强化党组织的政治核心监督保证作用，加强对班子成员的思想政治教育，为我公司的两个文明建设服务。 组 长： 组 员： 1、认真贯彻执行国家的法令、法规，组织开展好厂务监督工作，协助党组织做好廉政教育工作。 2、监督和协助行政，搞好对人、财、物的管理，使其做到帐物清楚，准确无误。 3、及时反映职工群众对班子，党员及机关工作人员存在的不正之风及违法现象，并督促其改正。 1、有责任和权利向厂领导建议和提出廉政建设问题。 2、有责任和权利批评破坏纪律、违反原则的党员和领导干部。 3、有责任和权利制止我厂人员正在发生的违法、违纪行为。 4、有责任和权利对厂务公开的内容向领导进行询问和提出建议。 1、经常向职工群众传达局党委，林业局的各项指示精神，传达厂的各项重大决策，做好职工群众的思想工作。 2、有义务督促领导班子成员搞好廉政自律事宜。 3、协助我厂搞好厂务公开工作，对存在的问题，有义务帮助改正