质检岗位年度工作计划.docVIP

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  • 2016-11-23 发布于贵州
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质检岗位年度工作计划

质检岗位年度工作计划 篇一:质检岗位年度工作计划 篇一:2013年质检部工作计划 2013年质检部工作计划 尊敬的公司领导: 为提高质检部工作效率,明确质检部2013质检工作的方向与重点,提高质检部员工整体素质与业务水平,明确部门每个员工的具体责任与工作目标,特制定质检部2013全年工作计划,内容如下: 质检部2013总体工作目标: 机加质检员:一次检验合格率1月--2月95%,3月--12月98%。 全年下序投诉率低于2%。 焊接质检员:一次检验合格率全年95%,全年下序投诉率低于 5%。 外协质检员:一次检验合格率全年98%,全年下序投诉率低于 2%. 装配制程质检:一次检验合格率100%,全年客户投诉率1--4月 3%, 5--12月2% 质检部整体工作全年目标:综合一次检验合格率97%,下序总投 诉率低于3%;部门沟通投诉全年为0,客户投诉 率全年低于2%。 为确保质检部2013全年工作计划得以实现,结合2012年质检部工作情况,制定以下工作计划,确保2013年质检部工作目标得以实现。 1岗位职责健全细化(1)2013年1月10日前,将质检部所有人员岗位职责根据新的工作目标,重新分配细化,上报上级领导部门审阅批准。 (2)新的岗位职责明晰质检部每个成员必须承担完成的基准工作任务以及工作完成质量要求,同时明确责任、权利、义务,执行效果作为考核质检

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