原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
人力资源制度汇编版
签 发 人：**/总裁 文件编号：XD-【人】2006第001号
拟文部门：人资部 发文时间：2006年4月1日
审核部门：人资部 密 级：普通
人
力
资
源
制
度
汇
编
企业文化是公司的灵魂，制度是行为准则。
目 录
组织及企业文化………………………………………………………………………………………………………...4
总裁致辞……………………………………………………………………………………………………………………5
公司理念……………………………………………………………………………………………………………………6
公司总体发展目标…………………………………………………………………………………………………………6
公司简介……………………………………………………………………………………………………………………7
组织结构……………………………………………………………………………………………………………………8
聘用管理………………………………………………………………………………………………………………….9
聘用管理规定……………………………………………………………………………………………………………..10
试用期管理条例…………………………………………………………………………………………………………..12
部门调动/职务/级别调整管理规定……………………………………………………………………………………...14
离职管理规定……………………………………………………………………………………………………………..15
调配管理……………………………………………………………………………………………………………...…16
人才引进及《北京市工作居住证》办理的实施细则…………………………………………………………………...17
员工档案调入（出）须知…………………………………………………………………………………………………..19
工作时间……………………………………………………………………………………………………………..….20
考勤管理规定……………………………………………………………………………………………………………..21
加班管理规定……………………………………………………………………………………………………………..26
培训发展…………………………………………………………………………………………………………….......27
培训管理规定……………………………………………………………………………………………………………..28
学位进修管理办法……………………………………………………………………………………………….….……31
薪酬福利…………………………………………………………………………………………………………..….…32
保险福利管理规定……………………………………………………………………………………………………..…33
工资管理规定……………………………………………………………………………………………………………..35
年终奖金发放办法………………………………………………………………………………………………………..38
奖惩考核………………………………………………………………………………………………………………...39
奖惩制度…………………………………………………………………………………………………………………..40
考核制度…………………………………………………………………………………………………………………..46
权利及义务……………………………………………………………………………………………………………..51
交流与沟通……………….………………………………………………………………………………………….…...52
礼仪………………………………………………………………………………………………………………………54
电话礼仪………………………………………………………………………………………………………………….54
名片礼仪………………………………………………………………………………………………………………….54
电梯礼仪………………………………………………………………………………………………………………….54
寄语………………………………………
文档评论（0）