收银主任岗位说明书.docVIP

岗位说明书 岗位名称 收银主任 岗位等级 B级 所在部门 财务信息部 版本号 B 直接上级 财务信息部经理 修改次第 00 直接下级 总收款、收银领班 总页数 3 本职工作概述： 全面负责收银各项管理工作，负责审核收银报表，收银退换货流程的制作及收银程序的执行和监督管理工作，负责店面收银人员的培训、培养以及绩效考核工作。 职责描述与工作任务： 职责一 职责描述： 负责收银月报表、销售凭证以及收银长短款情况的审核工作。 工作 任务 负责定期对总收款制作的销售凭证进行审核，并报部门经理审核后传总部财务中心。 负责对收银月报表进行审核，包括每月汇款方式、假币收受情况、收银差错率以及交易笔数汇总等，并报部门经理审核后传总部财务中心。 负责对收银员每月的长短款情况进行审核，并报部门经理审核。 负责对总收款员货款清点的监督。 权限 收银各类报表的审核权。 职责二 职责描述： 负责店面促销活动收银退换货流程的制定及收银程序的监督、执行工作。 工作 任务 1. 负责制定店面各档促销活动收银退换货流程，并报部门经理进行审核。 2. 负责对店面各档促销活动过程中的收银程序的执行进行监督工作。 权限 收银退换货流程的制定权、收银程序的监督、执行权。 职责三 职责描述：