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- 2016-11-25 发布于重庆
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中小學教师教材2
黑龙江省专业技术人员继续教育知识更新培训
中小学教师
(2010----2014)
第二年专业科目学习教材
黑龙江大学
2011年4月
目 录
专题一 关注教师发展——基础教育教师评价新趋向 1
一、基础教育教师评价存在的主要问题 1
(一)评价目的:重学校行政管理,轻教师专业发展 2
(二)评价主体:过于单一,教师处于被动地位 2
(三)评价内容:重教师教学效果,片面强调学生考试成绩 2
(四)评价方法:重量化评价方法,轻质性评价方法 3
二、新课程下教师评价新趋向——发展性教师评价 3
(一)评价目的:促进教师专业发展 3
(二)评价方式:重形成性评价,促进教师现实表现和未来发展的融合 3
(三)评价主体:以教师自评为主,多元互动,突出教师的主体地位 4
(四)评价结果的公布:具有个人隐私性,促进教师和学校发展的良性互动 4
三、国外发展性教师评价的新趋势 4
(一)国外发展性教师评价的新趋势 4
(二)美国教师评价改革的新动向 6
(三)英国教师评价改革的新特点 8
四、基础教育教师评价的新策略 11
(一)评价目的:旨在激励而非奖惩 11
(二)评价标准:多元化与差异性的整合 11
(三)评价主体:尊重教师的主体地位 12
(四)对评价者进行培训:提高评价者的评价技能 12
(五)及时反馈评价信息,正确处理评价结果 12
专题二 关
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