20141225市目责任状自查汇报(2014总结 市).docVIP

江苏省宿迁经贸高等职业技术学校 2014年目标责任状自评汇报 2014年，我校在市委、市政府的正确领导下，在市教育局的直接指导下，学校主动适应地方经济和社会发展的战略需要，践行“弘毅”精神，以市局“三项管理规范”视导检查为抓手，以“五个满意”为办学宗旨，以“五子登科”为办学目标，坚持“追求需求，为生活而学习”办学理念，以深化“四项”管理为抓手，寻求至善，力求至精，全面促进办学质量大提升。一年来，在理论建设和教育实践上，都取得了可喜成绩。较好地完成了市局年初下达的各项工作目标任务。现汇报如下： 一、加强领导，精心部署，确保目标完成 （一）加强领导，健全机构 2014年年初，市局部署了年度工作目标后，我校高度重视，立即成立目标考核工作领导小组，校长任组长，各分管校长为副组长，各系部、处室负责人为成员。下设办公室，定期召开年度目标考核工作领导小组工作会，研究年度目标执行情况，对反映突出的问题及时研究，并及时采取有效措施予以解决。 （二）层层分解，严格奖惩 推行目标管理责任制，各项工作都实施目标管理，力争做到层层明确目标，层层分解任务，层层严格奖惩。年初，我校将年度工作目标分解到系、部，签订年度工作责任状，实施目标考核；建立健全目标考核制度、实施奖惩、落实责任制。为了把目标责任落到实处，在年度中、后期，及时组织干部述职，对目标执行情况进行全方位的考评，考评结果与评优评先、晋职直接挂钩