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- 约9.04千字
- 约 17页
- 2016-11-27 发布于贵州
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我国保险业人才状况分-004
郑州交通职业学院
毕 业 论 文
论文题目:如何改善我国保险监管的不足
所属系别: 经济管理系
专业班级: 10级保险实务1班
姓 名: 孙志成
学 号: 201008050630001
指导老师:
撰写日期 2013 年 4 月
摘 要
中国的保险业是正处于高速发展的朝阳产业。中国用十年的时间完成了西方保险产品150年的发展历程,但与之极不相称的却是中国保险企业人才短缺、人力资源管理水平不高的现状。人才是企业的核心竞争力,是企业乃至行业发展的源动力。保险业人才发展的巨大瓶颈是目前中国保险企业发展的最大困境。本文基于我国保险业人才需求的分析,力于解决怎样应对保险市场的人才竞争,解决保险业人才需求矛盾,如何采取相应的对策和措施,让我国的保险行业真正能蓬勃健康地发展。
关键词:保险人才,竞争力,发展瓶颈
Abstract
China’s insurance industry is now in rapid developing. China spend ten years to complete the western ins
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