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- 2016-11-28 发布于北京
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2016第六条 职员与劳工
第六章 职员和劳工 学习完这一条,应该了解: 承包商雇佣职员和劳工应该注意的问题 承包商按规范/工程量表为业主方的人员提供设施 合同对承包商遵守劳动法以及工作时间的要求 合同对承包商在施工期间日常管理工作的要求 合同对承包商的人员的技术水平和职业道德的要求 第六章 职员和劳工 6.1 雇佣职员和劳工 6.2 工资标准和工作条件 6.3 正在服务于业主的人员 6.4 劳动法规 6.5 工作时间 6.6 为职员和劳工提供设施 6.7 健康和安全 6.8 承包商的管理工作 6.9 承包商的人员 6.10 承包商的人员和设备的记录 6.11 妨碍治安的行为 在完成工程所需要的资源中,人力资源无疑是最活跃的因素。工程管理领域的一些研究发现,项目人力资源水平的高低,对项目执行的情况有很大的影响。在国际工程合同中,业主方主要从保证项目顺利进行的角度出发,对承包商在雇用和管理其项目的职员和劳工提出了某些要求。本条主要围绕着这一问题做出了相关的规定。现在我们一起看具体内容。 承包商为一个项目是雇用一定数量的职员和劳工的,承包商在这方面有哪些义务和责任呢?请看本款的规定: 承包商应自行安排雇用职员和劳工,包括当地的和外籍的,并支付他们的工资,安排他们的食宿和交通; 如果在规范中有其他规定,则按规范的规定执行。
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