2014 心理健康与心理调 (5.docVIP

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2014 心理健康与心理调 (5

“2014 心理健康与心理调适(14课时)”试卷 窗体顶端 一、单选题 [本部分30分] 心理危机中表现出感到惊慌、害怕是在第几阶段:(?A??) [本小题2分] A. 第一阶段B. 第二阶段 C. 第三阶段D. 第四阶段 (?A??)是是人对现实的稳定态度与习惯化了的行为方式。 [本小题2分] A. 性格B. 气质 C. 能力D. 价值观 3.(??D?)就是接受自己的全部,无论是优点还是缺点,无论成功还是失败。A. 自信心理B. 自负心理 C. 自我欣赏D. 自我悦纳 4.影响专业技术人员心理健康的个人因素有:个性特征、个人能力和(?B???) A. 社会事件B. 个人期望 C. 生活事件D. 行为模式? 5. “要么不做,要做就做到最好”是哪种认知模式(D???) [本小题2分] A. 悲观的认知模式B. 乐观认知模式 C. 消极认知模式D. 积极的认知模式 6.人最大的敌人是自己,而自己最大的敌人就是(??C??) [本小题2分] A. 心理B. 自卑 C. 心态D. 健康 7.以下选项中属于职场人际交往原则的是:(????C???)? A. 讨好原则B. 命令原则 C. 平等原则D. 补偿原则? 8.影响专业技术人员心理健康的外部因素有:社会变革、角色压力和(?D??) [本小题2分] A. 行为模式B. 个人期望 C. 生活事件D. 社会事件 9.现代心身科学研究表明,(??C?)的疾病与心理压力有关。 [本小题2分] A. 25%B. 50% C. 75%D. 90% 10.在人际交往中第一次见面容易留下深刻印象被称为(?A?) [本小题2分] A. 首因效应B. 近因效应 C. 晕轮效应D. 刻板印象 11.专业技术人员普遍缺乏体育锻炼,尤其是(?A??)专业技术人员更为缺乏 A. 青年B. 中年 C. 老年D. 女性 12.在合理情绪疗法的ABC理论中,A代表(??A??) [本小题2分] A. 诱发事件B. 信念 C. 引发不良情绪的根源 D. 不合理的推理 13.职业倦怠的(???A???) [本小题2分] A. 个人内在原因B. 外界客观原因 C. 职业原因D. 心理危机 14.一个人总是反复检查是否锁了门或不停的洗手,这属于下面哪一种心理障碍(?A?) A. 强迫症B. 一般性焦虑障碍 C. 抑郁症D. 躁狂症 15.工作场所的人际因素是专业技术人员压力来源的:(?B??) [本小题2分] A. 个人因素B. 组织因素 C. 外界环境因素D. 社会因素 二、多选题(请点击正确的选项)[本部分60分] 1.树立合理的信念主要有以下方法:ABD [本小题4分] A. 埃利斯的ABC理论 B. 剔除不合理信念 C. 改变认知模式 D. 避免“自我关注” 2.下列关于人际交往的说法,正确的有(?AB??????)。? A. 对陌生人的认知中,首因效应比较明显 B. 在对熟悉的人的认知中,近因效应更为明显 C. 第一印象不会形成一种分析问题、解决问题的倾向性,因而不必在意 D. 刻板印象都是消极的,应该避免 3.专业技术人员自我悦纳有哪些意义:(?ABD?????) A. 心理健康需要B. 适应环境的需要 C. 组织绩效需要D. 自我实现的需要 4.增加快乐的方式有:(??ABCD????) [本小题4分] A. 坚持积极的业余爱好B. 帮助别人 C. 积极的自我暗示D. 适度宣泄 5.非语言沟通的方式有:(??ABCD????) [本小题4分] A. 表情B. 眼神 C. 手势D. 姿态 6.在(?AC??????)等方面相似的人们容易相互吸引。[本小题4分] A. 教育水平B. 经济收入 C. 性格D. 资历 7. ABC理论中,人的不合理信念有以下特征?:(?ACD??) [本小题4分] A. 绝对化要求B. 完美主义倾向 C. 过分概括化D. 糟糕至极 8.科研人员进行职业压力应对的方式有:(??ABCD???) [本小题4分] A. 制定长远目标,降低期望值 B. 提高人际技巧,学会合作 C. 丰富业余生活 D. 学会倾诉与寻求帮助 9.职场人际关系的原则包括:(?ABD?????) [本小题4分] A. 平等B. 相容 C. 利益D. 信用 10.阻碍人际关系的主要因素有:(?ABCD????) [本小题4分] A. 私心过重B. 自我中心 C. 过分服从D. 过分自卑 11.专业技术人员个人压力来源主要包括:(?ACD???) [本小题4分] A. 个性特点B. 家庭 C. 经济问题D. 职业发展 12.情商主要是指人在等方面的能力(?ABCD???) [本小题4分] A. 情绪认知B. 情绪管理 C. 挫折耐受D. 人际交往 13.从内在的角度看,专业技术人员心理健康的影响因素有:(AB

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