本科毕业设计_人力资源管理的发展进程及新趋势 .doc

成人高等教育毕业论文 论 文 题 目：人力资源管理的发展进程及新趋势 专 业 名 称：人力资源管理 学 生 姓 名：祖晓晨 指导教师姓名：弓惠玲 指导教师职称：讲师 院 系 （点）：轻纺美院商务系 日 期：2013 年 5 月 1 8 日 目 录 传统的资本使用方式与企业可持续发展的矛盾………………1 企业可持续发展系统………………………………………………1 传统的资本使用方式制约着企业的可持续发展…………………2 我国企业人力资源管理的发展进程………………………………2 我国企业人才资源管理的特点……………………………………2 从组织发展来看……………………………………………2 从员工的人员配备来看……………………………………3 从员工的能力来看…………………………………………3 从员工的关系来看…………………………………………3 人力资本在新经济时代的重要地位………………………………3 新经济时代人力资本对企业可持续发展的积极作用…………4 人力资本支撑着企业的可持续发展系统…………………………4 支撑企业要素分类…………………………………………4 人力资本的开发是企业实现可持续发展的关键环节eHR的内涵…………………………………………………………8 eHR的特点…………………………………………………………