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- 2016-11-29 发布于北京
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述 职 报 告
东村幼儿园 郝国庆
日月如梭,光阴似箭。伴着岁月的匆匆脚步,本人自2007年到任担任园长工作已近三年。回首顾望,感慨万千。在这两年里,我早已和这片小天地结下了深厚的感情。我用我的知识、智慧、情感和旺盛的精力,为幼儿园留下一些或许对教师、或许对将来有用的东西,我的心中充满幸福与快乐,我也在学习和工作中不断地感悟、不断地成长。
一、坚持严于律己,重实干
当教师感叹职业生涯的艰难时,做园长的同样也在感叹自己的管理难。但我想:只要在日常工作中一贯坚持严于律己的原则,勤奋加实干,以“三心”标准严格要求自己,就能使领导放心,群众宽心,自己安心。
1、以平常之心处事:作为管理者的我,心里十分明确,领导与教师的关系在幼儿园中,只是分工的不同,在人格和义务上是平等互助的。从管理的角度来说,园长也许起到的是宏观调空的作用,但当教师处在最忙碌的时候,或面临困惑的时候,我会做她们的朋友和同事,伸出手来扶一把,送上一句贴心的问候,给予一个小小的建议,与她们同甘苦,共谋策,只有这样才能真正激发教师自主工作的热情。
2、以关爱之心待人
社会的发展,使管理者对教师的关注点也在发生变化。过去关注的是我对你要求什么,我要你做什么?现在关注的是教师需要什么,教师渴望什么?我们了解到:教师需要的是来自领导、同事在生活上的关爱、学习上
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