农村基层党组织建设中存在的问题和对策.docVIP

农村基层党组织建设中存在的问题和对策 一、当前前基层组织建设中存在的问题题和原因对照建设社会主义新新农村的要求，目前，农村基基层党组织建设还存在一些不不足，主要表现在：一是部分分村干部“双带”能力不强，，与农民群众增收致富的迫切切愿望存在矛盾。少数村干部部文化水平偏低、观念陈旧、、思维方式落后，存在较重的的官本位思想，群众威信不高高，“双带”能力不强，带领领群众闯市场增收致富的办法法不多。二是村级集体经济相相对单一匮乏，与群众日益增增长的物质文化需求存在矛盾盾。农村税费改革后，镇村两两级来自农业的收入大幅减少少，有限的村级收入不仅要维维持机构的正常运转，而且还还要支持民政事业、基层建设设等，用于改善群众物质和文文化生活条件的资金缺乏，无无法满足群众日益增长的物质质文化需要。三是农村党员队队伍年龄老化，与党员队伍结结构的合理性存在矛盾。目前前，农村党员队伍存在年龄偏偏大、文化层次偏低现象。造造成这一状况的主要原因，一一方面是因为部分农村基层干干部存在发展的党员要能够留留在村里、为村里办事的狭隘隘思想，忽视甚至放弃了在外外务工经商的这些年纪轻、基基本素质相对较高的“能人””。另一方面，存在发展党员员工作私利化现象。少数村党党支部书记有“保位”思想，，担心所发展党员能力强，影影响自己的威信，损害自身利利益，主观上不愿意将那些综综合素质较高、年轻有为的优优秀青年吸收入党，同时，也也挫伤了部分优秀青年的入党党积极性。四是村干部待遇普普遍较低，与高强度的农村工工作存在矛盾。俗话说：“上上面千条线，下面一根针”。。村干部既要发展经济，又要要致富农民；既要兴办实事，，又要化解矛盾，工作头绪繁繁、矛盾多、任务重、责任大大，但其在职时工资收入较低低、政治上发展空间不大，退退职后生活又没有保障，一定定程度上影响了村干部工作的的积极性和热情。 二、加强强和改进农村基层党组织建设设的对策和建议 针对当前农农村党建工作出现的新情况、、新问题，必须以改革和创新新的精神，积极探索新思路，，思考新办法，妥善加以解决决。 一要改革选人用人机制制，解决好“有人办事”问题题。做好农村工作，村级组织织是基础，建立一支“双强””型村组干部队伍是关键。一一是建立村级后备干部人才库库，把一些大中专毕业生、退退伍军人、科技示范户、个私私企业中的优秀人才纳入到村村级后备干部人才库，加强培培训，适时调整充实村“两委委”班子。二是拓宽选人用人人渠道。通过从村级后备干部部中提、从镇机关干部中派、、从回乡的退转役军人中挑、、从致富能人中选等多种途径径建强村干部队伍。三是教育育引导广大群众利用村级组织织换届选举把一些综合素质较较高、发展有本事、群众基础础好的能人推上村组干部岗位位。四是解决现任村干部的后后顾之忧。边城镇采取个人拿拿20，财政补贴80的办法法，为村主要干部办理养老保保险，既解决了他们的后顾之之忧，稳定了村干部队伍，又又激发了他们的工作热情。 三要规范村级决策事务务管理，解决好“有章理事””问题。健全村级事务决策管管理机制，进一步加强村级组组织管理的规范化、民主化、、公开化和科学化。一是完善善各项管理制度。建立健全村村干部岗位责任制、目标管理理制、离任审计制、任用票决决制等一系列规范制度，形成成一套全方位、多层次的干部部管理制度体系，实现干部管管理的制度化、规范化。二是是规范民主决策程序。对村集集体的重要事项，尤其是村集集体财务收支、重大项目等涉涉及到农民切身利益、农民普普遍关注的热点问题，在加强强村“两委”成员互相沟通的的基础上，村民建立理事理财财小组沟通表决机制，并及时时召开村民代表大会民主决策策，多听取群众的意见和建议议，做到科学决策、“阳光操操作”，赢得群众的认可和支支持。三是强化监督审查。通通过开设村务公开栏公开 education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units, units and staff home building activities, balanced, focused, pragmatic, innovation, high standard, high quality, high level, high efficiency to complete various tasks throughout the year.First, pay close attention to