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安全生产红线管理规定3篇 为了强化业务部门的职职能，落实各级干部的安全责责任，确实提升安全工作的执执行力，扎实开展安全生产工工作。特制定本规定。 一、、井下生产出现下列问题，业业务部门科长给予停职处分。。 1、采掘作业及巷道维修修工作顶板管理出现漏洞;巷巷道贯通和穿越巷道没有制定定落实相应措施;采掘工作面面生产条件发生异常变化未编编制专项补充设计及安全技术术措施而组织生产。给予生技技科科长停职处分。 2、超超前探测不到位，无计划揭露露断层、陷落柱;承压水开采采未编制审批防治水专项措施施;对周边相邻小矿及本矿采采空区积水、积气不明而未编编制探放水设计和安全技术措措施;矿井图纸资料不能正确确反映井下实际情况;未在透透明地质平台下作业;在隔离离开采或“三锁定”区域外违违规进行采掘活动;在透水区区域内进行采掘作业未执行专专项措施。给予地质科科长停停职处分。 3、局部通风系系统、“一通三防”安全设施施不完善造成瓦斯超限;排放放瓦斯未制定安全技术措施;;井下采掘工作面瓦斯超限作作业;对井下无风、微风区没没有采取相应措施;改变通风风系统未编制通风设计、安全全技术措施或者设计、措施未未审批而进行采掘作业;煤与与瓦斯突出、、易自燃煤层、、、矿井高瓦斯区域的采区，，未按设计要求施工专用回风风巷;石门揭穿煤层未严格执执行安全技术措施;未按照集集团公司批准的“一通三防””防突抽放设计组织施工;在在具有煤与瓦斯突出区域内进进行采掘作业未制定专项措施施或执行不到位;有瓦斯突出出预兆未采取区域防突和局部部防突措施;开采自燃煤层没没有设计防灭火系统。给予通通风科科长停职处分。 4、、采掘工作面未按规定安装监监控系统进行作业;安全监控控系统瓦斯超限断电值大于规规定值;监测监控设施未定期期更换或校验继续使用，不能能及时发现瓦斯超限。给予机机电科科长停职处分。 5、、由于监察检修不到位造成主主要通风机无计划停风、排水水系统不能正常工作;井下电电气设备甩掉保护或无保护运运行;担负升降人员的矿井绞绞车提升系统、担负矿井主要要排水功能的排水系统不符合合《煤矿安全规程》及设计规规范要求;一次检查查出三处处或同一地点连续出现两台次次井下电气设备严重失爆;担担负升降人员的矿井主要提升升设备甩掉保护或无保护运行行，主要设备安装后无组织验验收。给予机电科科长停职处处分。 6、掘进工作面未按按规定安装“三专两闭锁”、、“双风机双电源”系统或系系统供电不可靠，造成高浓度度瓦斯超限;一个月内矿井连连续发生三次无计划停电停风风造成高浓度瓦斯超限;矿井井主要通风机未实现双回路供供电。给予机电科科长停职处处分。 7、辅助运输系统检检修不到位或安全设施失效造造成事故;出现两次未严格执执行“行车不行人”制度;倾倾斜井巷运输作业区间两端挡挡车装置未打到常闭状态造成成事故的。给予生技科、机电电科科长停职处分。 8、采采掘工作面安全生产条件发生生重大变化没有编制专项设计计及安全技术措施;采区设计计、作业规程没有批复而组织织生产。给予总工办主任停职职处分。 9、出现重大变化化未及时向主管部门、值班领领导、分管领导报告;生产协协调指挥及应急救援工作安排排不到位。给予调度室主任停停职处分。 10、安全生产产责任制和安全管理制度不健健全;被上级部门责令停产整整顿仍继续生产作业;安全监监管不到位发生重大伤亡事故故。给予安质科科长停职处分分。 11、瓦斯巡回检查制制度执行不力，检查工作不到到位，发生瓦斯超限而没有查查出;现场安全监察出现严重重失误。给予通风科科长停职职处分。 12、隐患排查治治理和危险源辨识控制制度执执行不力，一个季度内发现两两条次重大隐患逾期未整改或或有一处重大危险源辨识、评评估、监测监控执行不到位。。给予安质科科长停职处分。。 13、火工品管理不到位位，发生丢失或爆炸事故。给给予供应科科长停职处分。 14、编制的规程措施不能能正确指导现场作业或安全技技术措施出现严重错误造成事事故的，给予相关科室科、队队长停职处分。 15、矿主主要负责人、安全生产管理人人员和特种作业人员没有提前前安排培训，造成持证上岗率率不达100%。给予安质科科科长停职处分。 16、““三必到 三走到”及下井带带班人员，一个季度内无故三三次不达规定要求，给予相关关领导停职处分。 二、地面面生产出现下列问题造成事故故的，给予相应业务主管部门门负责人停职处分。 1、未未严格按照建设项目安全评价价报告中的安全对策组织项目目建设。 2、安全生产责任任制和安全管理制度不健全，，工作存在重大失误。 3、、消防及控制灾害系统未按设设计要求安装、投用进行试生生产。 4、主要工艺和关键键装置、设备、设施存在国家家明令淘汰的生产工艺或装备备。 5、重大危险源及关键键装置的控制灾害系统未定期期维护、检修、试运行，导致致不能正常使用或不可靠。