川大《人力资源略与规划1167》16秋在线作业2.docVIP

奥鹏17春川大《人力资源战略与规划1167》16秋在线作业2 一、单选题（共 10 道，共 20 分。） 1. （ ）不属于现代人力资源管理的三大基石 A. 定编定岗定员定额 B. 员工的绩效管理 C. 员工的引进与培养 D. 员工的技能开发 标准解： 2. 不符合人本管理思想的是（ ） A. 完善人 B. 开发人 C. 发展人 D. 约束人 标准解： 3. 不属于人力资本投资支出的形式的为（ ） A. 教育支出 B. 管理支出 C. 培训支出 D. 流动支出 标准解： 4. 以下（ ）不体现人力资源开发目标的整体性 A. 目标制定的整体性 B. 目标实施的整体性 C. 各个目标间不孤立 D. 目标设计的针对性 标准解： 5. 在管理内容上，现代人力资源管理应（ ） A. 以事为中心 B. 以企业为中心 C. 以人为中心 D. 以社会为中心 标准解： 6. 在管理手段上，现代人力资源管理（ ） A. 以计算机为主 B. 以人工为主 C. 以员工为中心 D. 手段很单一 标准解： 7. 对人力资本的理解不正确的是（ ） A. 人力资本是活的资本 B. 人力资本凝结于劳动者体内 C. 人力资本是有形资 D. 人力资本内含一定的经济关系 标准解： 8. 在管理层次上，现代人力资源管理部门（ ） A. 处于操作层 B. 只是上级的执行部门 C. 处于决策