XX年行政管理工作有关规定.docVIP

XX年行政管理工作有关规定 第一节岗位责任范围 一、主任职责 认真贯彻党和和国家的路线、方针、政策,,遵守国家的法律、法规,执执行省局的指示决定及各项规规章制度。 了解和掌握本单单位情况,根据上级的指示和和意图,结合实际,制定本单单位的工作计划,并领导职工工贯彻执行。 组织召开主任任办公会、事务会及事务扩大大会。严格行政管理,组织实实施机电和费收管理工作,推推进管理科学化、系统化和现现代化,保证各项目标任务的的完成。 制定完善所内的各各项规章制度与办法。 教育育和培养基层干部,不断提高高他们的组织、指挥能力和管管理水平。按照干部管理权限限培养、考察、推荐干部。 关心职工物质和文化生活,,改善职工劳动条件,帮助解解决实际困难,做好安全稳定定工作;组织职工全员培训,,提高职工队伍素质。 与党党支部共同抓好精神文明建设设。 接受党组织和群众监督督,定期向党委和上级主管部部门报告工作。 二、副主任任职责 在主任的领导下,负负责所辖区域内的机电、费收收等管理工作。 贯彻执行党党和国家的路线、方针、政策策和上级主管机关的指示、决决定。 参与制定本单位的年年度计划、规章制度及实施办办法。 负责对分管的部门进进行业务检查、指导和督办。。 参与对分管部门人员进行行培训、技术指导和考核。 第二节,民主集中制制度 一、主任办公会,事务会制制度 民主集中制是我们党的的根本组织制度和领导制度,