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培训提纲2011.05.05 一、前言 欢迎你们来到“水木年华超市“工作，成为我们大家庭中的一员。 诚信待人，追求高品质服务是我们的服务宗旨。一个人，可以创造自我，一群人，可以创造世界。正因为你们的到来，企业才充满活力与希望。 我们都是来自不同的地方，为了一个共同的目标走到一起来的，这也是一种缘分。如果你热爱这份工作，你每天就会尽自己所能，力求把工作做的完美。 拿出你们的激情与热情，为我们的事业而奋斗。 愿我们能相处融洽，合作愉快！！ 二、新员工 1、新员工上班时间由店长根据情况安排，试用期十天。在这十天中，你必须适应所在岗位的工作环境，并有能力把这份工作做好。如不适应，店长可根据情况随时通知你离岗，你也有权利选择离岗。十天后，经双方认可，转为正式职工。享受正式职工基本待遇。 2、员工转正后必须连续工作三个月以上方可提出辞职。 3、员工转正后要办理健康证明，工作满半年后，由企业报销。 4、工作期间若严重违纪，将扣全部工资。 上岗要求 注重态度，适应岗位，长期培养，稳步发展。 三勤：手勤、腿勤、嘴勤。 工作态度：在其位，谋其事 不管你现在在哪个岗位上，做好你的本职工作，就是敬业的最基本要求。不要忽视任何一个细节。职位只是分工的不同，并没有贵贱之分。不要小瞧自己的工作，再细微的工作都有其自身的价值，都是更大进步的条件。 以认真负责的态度走好每一步，就能迈出人生的一大步。 毋庸置疑，想成