公司外奖励办果法.docVIP

  • 3
  • 0
  • 约1.57万字
  • 约 19页
  • 2016-12-01 发布于湖南
  • 举报
公司外奖励办果法

获得公司外荣誉的奖励办法 第一章 目的 为进一步调动广大员工的积极性、主动性和创造性,提升公司科技、文化、品牌、质量等外部形象和综合实力,对获得公司外荣誉称号、科技成果(以下简称荣誉)的项目部和员工予以奖励,特制定本办法。 第二章 适用范围 本办法适用于在县市级以上政府行政部门和具有权威性的专业机构组织的评优活动中获得集体或个人荣誉称号、科技成果。所获称号与成果的认定,主要依据组织评选工作的部门或机构下发的开展评选工作文件通知、评选结果文件通知以及相关证书资料等。包括如下内容: 2.1 所监理的工程获得省、部、国家级等奖项; 2.2 参加上级或行业、系统组织的各类业务比赛、技能竞赛,取得优异成绩、获奖者; 2.3 撰写并正式发表科技类的论文、著作,或获得符合有关要求的科技类的优秀论文、著作奖励者;参与国际、国家或行业标准起草、制定并冠以公司名称、个人名称者; 2.4 获得上级授予的各级各类荣誉称号,或受到上级表彰、奖励者(包含业主奖励)。 归口部门 获得公司外荣誉称号及科技成果奖励归口部门——技术质量安全管理部 第四章 奖励标准 1 公司每年从预算经费中划拨一定数额的资金作为获得公司外荣誉奖励基金。 2 奖励级别及标准: 序号 等级 内容和对象 奖金额 1 国家级 项目部及所监理工程或个人获得国家级奖项。包括:发明专利,核心期刊发表

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档