骨干动员会-张薇.pptVIP

如果做一名志愿者领袖 ——广州亚运会、亚残运会志愿者骨干动员会上的发言（张薇） 谁是志愿者领袖？ 志愿者经理（团队负责人） 志愿者主管、志愿者督导、志愿者助理 志愿者骨干（大队长、中队长、小队长、考勤员） 志愿者二次方 志愿者领袖承担的几个角色 队员代表者 提供支持者 激励推动者 群体合作者 情绪辅导者 任务领导：关心团队的目标和任务完成情况 协调领导：关心团队的关系和凝聚力 志愿者领袖具有怎样的素质？ 有超乎常人的崇高品德（志愿精神） 有超乎常人的耐力和坚持（坚定的信仰） 有超乎常人的责任心（以身作则） 有超乎常人的乐观（微笑的力量） 有超乎常人的沉着稳重（可靠的支柱） 志愿者领袖具备怎样的能力？ 志愿者领袖的领导素质：高度的战略思维、高度的爱岗敬业精神、影响力、组织能力、协调能力、包容心。 1、影响力 影响因素：个人精神、个人气质、个人风格 提升办法（成为有影响的人）：给予奖励、施加强制、做个专家、使自己拥有吸引力和相关权力、合法权威、发布信息、改变环境 志愿者领袖具备怎样的能力？ 2、凝聚力 提升办法：权力合理下放，讲究诚信公平，杜绝散漫作风，建立奖惩机制，丰富群体生活。 3、包容心 提升办法：假设团队志愿者是最好的，真正理解团队志愿者，诚信为志愿者提供帮助，主动承担团队责任，不总抱怨志愿者，对志愿者的工作意图持肯定态度。 志愿者领