2009学校教师岗位职责.doc

二、岗位职责 校长职责 校长是学校的行政负责人，在上级主管部门领导下，在校党支部监督下，主持学校教育、教学、生活及一切行政工作，其主要职责是： 1、全面贯彻执行国家教育方针，端正教学方向，贯彻执行上级党委和教育行政部门的指示和决议。 2、组织制定与实施学校发展规划和学年学期工作计划，并检查计划执行情况，认真总结学期学年工作，并提出改进措施和意见。 3、组织召开校务委员会议，研究决定学校大事，制定规章制度，完善学校管理。 4、领导教学工作，保证教学计划和教学大纲的实施，引导教师开展教学研究，更新教学观念，改革旧的教学思想和方法，不断提高教学质量。 5、努力作好教师工作。执行党的知识分子政策，相信和依靠广大教职员工，支持他们的工作，关心他们的生活，有计划的安排他们业务进修，提高他们的业务水平。 6、加强学生的思想政治工作，坚持四项基本原则教育，认真贯彻小学生守则，对学生进行爱国主义教育、共产主义品德教育、法制教育等，搞好精神文明建设。 7、领导学校体育卫生工作，认真贯彻教育部、卫生部联合颁发的关于学校体育卫生工作的规定，抓好体育课、课间操和眼保健操；积极开展群众性体育活动；抓好学生特长课；搞好卫生保健工作；注意减轻学生课业负担，不断提高师生体质。 8、鉴于学校实行寄宿制特点，领导好学校伙食以及宿舍管理工作；领导学校安防工作；创建安全、文明、和谐的校园。 9、副校长协助校长完成分工范围内的工作任务。 党支部书记的职责 党支部书记在上级党委领导下，负责全校思想政治工作和党群工作。 1、积极宣传贯彻党的路线、方针、政策，保证上级党委和教育行政部门的指示在本校贯彻执行。 2、大力支持校长等行政领导工作，保证学校行政工作的正确方向。 3、组织教职工学习马列主义和毛泽东思想，及时掌握教职工的基本情况和思想动态，深入群众，有针对性的做好深入细微的思想政治工作。 4、抓好“三会一课”（支委会、支部会、小组会、党课）教育党员，认真学习党章及党的生活准则，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。 5、认真贯彻落实党的知识分子政策，关心教职工政治进步、生活要求和身体健康，作好党外知识分子培养和党组织发展工作。 6、抓好工会、少先队等群众团体的工作，充分发挥各群团组织的作用。 7、定期召开党支部会议，研究有关学校全面发展的重大问题。加强学校的校风、教风、学风建设。 8、坚持党性原则，加强自身修养，发扬党的光荣传统，倾听群众意见，做广大师生的知心朋友。 工会主席职责 1、在党支部和上级工会的领导下，学习、宣传、贯彻工会的方针政策，充 分发挥工会的纽带作用，为转变教育观念，提高教育质量服务。 2、制定工会学年学期计划，审定工作总结及各种报表。 3、负责工会的组织建设。审定工会委员、组长人选。督导组织委员作好接纳新会员和调出、调入会员的组织关系。 4、组织委员学习落实“师德规范”，开展“双先”活动，审查各级先进工作者的资格，加强工会的思想建设。 5、负责召开职工代表大会。监督学校贯彻落实职代会决议。深入群众，广泛收集合理化建议，对学校工作不断提出建设性意见。 6、督导各小组积极开展文体活动，搞好职工福利，关心群众疾苦。 7、完成上级工会、党支部和职代会委托的工作。 教导主任职责 教导主任在校长直接领导下，具体负责学校的教导工作，副主任协助主任 工作，并搞好自己分管的工作。 1、协助校长制定和提出全校年度、学期的教育、教学工作计划和全校发 展的预测和规划。 2、审查各学科教研组和班主任工作计划，并对计划执行情况进行检查总 结；做好教学常规工作。 3、组织管理全校教学工作，主要是协助校长选好教研组长和班主任，根据 教师的业务专长及业务能力，分配教学任务。 4、组织全体教师对学生进行思想政治、道德品质教育，使课任教师、生 活教师、主任、少先队组织等各方面的力量互相结合，共同做好学生教育工作。 5、组织管理学生体育卫生工作，安防工作，全面关心学生身体健康发展及 安全；注意调整学生课业负担，配合生活管理处做好学生的生活管理工作。 6、领导和管理教务行政工作，其中包括：作息时间安排、招生、编班及学籍管理；教师业务档案；组织考试（命题、监考、阅卷、登统及总结）；学校图书室、阅览室、仪器室、实验室、微机房等。 7、组织安排全校性活动。如公开课、教学实验、政治报告、升旗、主题班会、运动会、各种文体活动；学生特长课，以及各种评比活动。 教务员职责 1、做好课表的编排工作，及时做好必要的调课工作，以保证教 学计划和教学秩序的正常进行。 2、订购和分发教学用书、教学参考资料、记分册和其他教学用品，检查统计期中期末考试成绩。 3、管理学籍，办理学生入学、转学、休学、退学和毕业等手续，填写毕业证书以及各种奖状。 4、管理好教师业务档案，收集和保存全校学生每