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劳务公司劳9动合同.doc

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劳务公司劳9动合同

编号 劳动合同书 甲方(用人单位)名称: 住所: 法定代表人(负责人): 联系电话: 乙方(劳动者)姓名: 性别: 住址: 户籍所在地: 户籍类别(农业或非农业): 居民身份证号码: 联系电话: 紧急联系人: 联系电话: 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年。其中试用期至 年 月 日止,共 个月。 二、工作内容和工作地点 (一)根据甲方工作需要,聘用乙方并将乙方派遣至 中铁二局机械筑路工程有限公司吉怀项目部 (以下简称用工单位)工作。 (二)乙方同意甲方及用工单位的工作安排,所任职岗位以甲方及用工单位聘任或调动通知为准,岗位的具体职责见甲方及用工单位岗位职责规定。乙方应按照岗位职责及用工单位的要求,按时完成规定的工作内容,达到规定的质量标准。 (三)甲方及用工单位可根据工作需要及乙方的工作能力,在本企业范围内调整乙方工作岗位。 (四)乙方的工作地点为甲方及用工单位聘任或调动通知所载明用工单位所在地及其所管辖的工程项目所在区域。用工单位系流动施工单位,乙方在用工单位工作期间用工单位因生产经营需要可变更乙方工作地点。 三、工作时间和休息休假 (一)乙方工作期间执行用工单位现行的工时制度。 (二)乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排的各项休息、休假的权利。 四、劳动报酬 (一)甲乙双方约定乙方的劳动报酬按以下第 种方式确定。 1.乙方的月劳动报酬为 元(人民币)。其中试用期内,乙方的月劳动报酬为 元(人民币)。 2.乙方按用工单位依法制定的薪酬制度确定劳动报酬,并由甲方委托用工单位代付,同时代扣乙方应缴纳的各项社会保险费及个人所得税。 (二)若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。 (三)甲方应及时足额支付乙方劳动报酬。 五、社会保险 在合同期内,甲、乙双方应按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定,依法参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费。甲方按规定代扣代缴乙方应缴纳的各项社会保险费及个人所得税。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 (一)甲方及用工单位应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的劳动条件,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。 (二)对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方及用工单位应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 (三)甲方及用工单位有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 (四)乙方有权拒绝甲方及用工单位的违章指挥和强令冒险作业,对甲方及用工单位及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。 (五)甲方及用工单位应按国家现行法律法规对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。 七、劳动合同的变更、解除、终止 (一)经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》的规定解除劳动合同。 (二)《劳动合同法》等法律法规规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。 八、双方其它约定 (一)甲乙双方签订本合同后,在合同期内未经甲方书面同意,乙方不得再受聘于其他任何单位。 (二)乙方在工作期间,应自觉维护甲方及用工单位声誉,不得有损害甲方及用工单位利益的行为。 (三)乙方确定以下地址 湖南省麻阳苗族自治县岩门镇岩

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