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- 2016-12-02 发布于重庆
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烘干室管理規定
焊接管理员岗位工作标准
主题内容
本标准规定的焊接管理员岗位的工作任务、责任、权限及工作内容与要求。
组织领导与工作任务
在焊接责任工程师的领导下,对工程项目的焊接质量负责。
工作责任
3.1 对工程项目的焊接施工记录、焊条烘干发放记录的真实性、完整性、准确性、及时性负责。
3.2 对工程的无损检测比例负责。
4、工作权限
4.1 有权对违反焊接工艺纪律的行为进行制止并提出处理意见。
4.2 有权对焊接合格较低的焊工提出更换并制止焊接。
5、工作内容
5.1在焊接责任工程师的指导下,负责实施焊接工艺方案,组织记录测量焊接工艺参数。
5.2 办理无损检测、理化检测、热处理等项目检验试验的委托手续,并为检测单位创造检测试验条件,收集、整理各种检验报告。
5.3 负责管理烘干室的工作,填写现场气象记录,审查焊材烘干记录、焊材发放记录。
5.4 保管焊条合格证及复验文件。
5.5 按规定及时汇总和填写各项焊接合格率、焊工业绩、质量奖罚等报告。
焊材回收管理规定
回收的目的
防止焊材的浪费
尽量减少焊条头剩余过长或整根焊条返回烘干室不及时造成药皮脱落、受潮等损坏和丢弃的现象发生,避免剩余焊丝头过长及材质混乱不清的现象发生。
安全文明施工
剩余焊材再利用
作为胎、夹具等非重要焊接结构接头填充材料和点固焊材料。
焊材回收办法
药皮完好情况下焊条头剩余长度要求不大于50毫
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