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  • 2016-12-02 发布于海南
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宣城市文明单位评选检查考核测评体系.doc

宣城市文明单位评选检查考核测评体系

宣城市文明单位评选检查考核测评体系 宣城市精神文明建设指导委员会办公室 2012年8月 关于文明单位评选检查考核测评体系的说明 一、为了便于国家级和省、市级文明单位评选检查考核,增强其可操作性,根据《安徽省文明单位创建和管理办法》、《宣城市文明单位管理办法》的规定,制订文明单位评选检查考核测评体系,供单位自查和检查考核时使用。 二、国家级和省、市级文明单位考核测评实行百分制。其中,材料审核80分,实地考察15分,奖励分5分。市级文明单位达标分数为75分。测评主要采用材料审核和实地考察两种方法。 三、根据社会管理综合治理、计划生育、社会保障、安全生产等项工作的完成情况,实行动态否决制。凡未达标者,不予考核。 四、综合性奖励、单项奖励和典型宣传总分,不得突破最高限额(5分)。同一年度、同一项目所获不同档次的荣誉称号,只计算最高荣誉称号的奖励分,不重复计算。奖励分以2011年元月以来为计算时限。 宣城市文明办 2012年8月 宣城市文明单位评选检查考核测评汇总表 受查单位: (盖章) 考核时间: 年 月

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