未来在等待人才(简体精简版).docVIP

未来在等待的人才 知识不再是力量，感性才是力量 今后全世界渴望的人才，需要六种感性能力 这个世界原本属于一群高喊知识就是力量、重视理性分析的特定族群──会写程序的计算机工程师，专搞诉状的律师，和玩弄数字的ＭＢＡ。但现在，世界将属于具有高感性能力的另一族群──有创造力、具同理心、能观察趋势，以及为事物赋予意义的人。我们正从一个讲求逻辑与计算器效能的信息时代，转化为一个重视创新、同理心，与整合力的感性时代。 　　如果你是对现有工作和生活不满足的职场人士，或是急于想了解下一波潮流的创业家与企业领导人，乃至于关心自己下一代未来的父母，或是兼具敏锐情感和灵活创意，却在信息时代备受忽略与贬抑的族群…… 　　本书将提供六种攸关最近的未来有无前途的关键能力，它们分别是：　　一、不只有功能，还重设计。　　二、不只有论点，还说故事。　　三、不只谈专业，还须整合。　　四、不只讲逻辑，还给关怀。　　五、不只能正经，还会玩乐。　　六、不只顾赚钱，还重意义。 　　这六种关键能力又来自两种感知：高感性（High Concept）与高体会（High Touch）。 Whats 两种感知 高感性(High Concept)指的是观察趋势和机会，以创造优美或感动人心的作品，编织引人入胜的故事，以及结合看似不相干的概念，转化为新事物的能力。 高体会(High Touch)则是体察他人情感，熟悉人与人微妙