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- 2016-12-03 发布于重庆
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詩灵菲物考勤管理办法
诗灵菲考勤管理规定
第一节 总 则
为明确公司有关考勤制度、休假管理、加班调休管理等有关考勤事项。参照国家有关法律法规,结合本公司实际情况,特制定本规定。
本规定适用于公司及各下属直营店。 除有明确规定说明之外,本公司后续新成立的下属公司同样适应本规定。
基本定义
迟到:上班时间已到仍未到岗。
早退:未到下班时间而提前离岗。
脱岗:工作时间未经领导批准离开工作岗位。
旷工:无任何手续无故不上班。有下列情况者,均按旷工论处:迟到、早退或脱岗连续超过60分钟;或未经准假而不到岗者;或不服从工作调动,经教育仍不到岗者;或采取不正当手段,涂改、骗取、伪造休假证明者;或违纪、违规行为造成的缺勤;或未办完离职手续而擅自离职的。
四、考勤统计时间:每月考勤周期按自然月计算,即每月1日至每月最后一日。
考勤是计发工资、奖金、福利等待遇的重要依据。
第二节 考勤规定
一、公司标准工作时间为:
办公室:做五休二 9:30 – 18:00 美容院:做六休一
早班 上海湾 9:30 -18:30 联洋店 9:40-18:40 静安店 10:00-19:00 中班 10:30 -19:30 11:00-20:00 11:00-20:00 晚班 12:30 - 21:30 12:55-21:55 13:00-22:00 二、美容
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