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7职业经理人 市场调查 市场趋势 经典图书 成功案例 〖检索时间〗2010-03-21 22:49:21 〖检索范围〗全部期刊 〖起止年代〗1989-2009 〖检索条件〗关键词=职业经理人*年=1989-2009 〖检索结果〗检中4489篇，选中140篇 1/140 【题　名】李开复的谢幕与开局 【作　者】无 【文　摘】李开复这位在中国曝光度最高的职业经理人，结束了他在谷歌历时四年的从业生涯。如同四年前从微软离职转投谷歌一样，这一次，他的离职选择和新工作方向又一次震惊了业界。9月7日上午10点半，李开复首度以“创新工场”董事长兼首席执行官的身份亮相媒体和公众视野。距他辞去谷歌全球副总裁和大中华区总裁只有3天。 2/140 【题　名】何剑锋拒当美的“二世主” 何享健接班人不再家族化 【作　者】李默风 【文　摘】当其他家族企业一致将接班人定为自己的子嗣的时候。神秘的美的创始人何享健却将上市公司的权杖交给了一群职业经理人。并且，他还一再强调“我什么都不想理” 3/140 【题　名】个人品牌的力量“创业导师”李开复VS“打工皇帝”唐骏 【作　者】陈璠 【文　摘】多次传闻要离开谷歌的李开复，终于真正地离开了。在唐骏曾经以10亿元“天价转会”，成就中国第一职业经理人后，李开复在为唐骏《打工皇帝》一书作序时这样说道：“中国经济发展需要大量高质量的职业经理人，用一立成功职业经理人的传奇故事来描述职业经理人的关键性，希望更多年轻人能往这方面努力发展。”而今，离开谷歌后的李开复以8亿元巨资帮青年创业，应验了几年前他提出的励志口号“自主创业——做最好的自己”。 4/140 【题　名】一位“职业经理院长”的十二年探索——访汕尾逸挥基金医院余健儿院长 【作　者】林春艳 梁若柽 【文　摘】汕尾逸挥基金医院始建于1997年，是香港爱国同胞洪逸挥先生捐资和汕尾市城区政府出资共同兴建的一所公立医院。院长余健儿，是当时政府一纸公文面向社会公开招聘上岗的，至今己连任四届。12年来，他充当“职业经理人的角色”，摸着石头过河，一步一个脚印执着探索，在汕尾这个经济欠发达地区，财政无投入的情况下使医院步入平稳、健康、可持续发展的轨道。 5/140 【题　名】简雅汶的女人经 【作　者】关心于 【文　摘】简雅汶姓简，但她的人生一点也不简单。她从一个安定的公务员，做到了全球顶级奢侈品卡地亚的中国华东区总经理；她能在雷厉风行的职业经理人和亲切深情的妈妈之间自如转换；她有着妻子的温柔和独立，也有着女人的优雅与美丽……她把一个女人应该扮演的角色诠释得恰到好处。 6/140 【题　名】职业经理人市场有效运行机制探析 【作　者】原喜泽 【文　摘】职业经理人市场的有效运转需要建立相应的竞争规则，保证竞争主体在获取有效信息的前提下实现共同利益的最大化。建立培养机制，增加职业经理人的供给，满足市场的需求；建立激励机制是职业经理人市场供需双方委托代理关系的基础；建立约束机制，确保职业经理人市场有效运转。 7/140 【题　名】我国饭店业职业经理人市场问题研究 【作　者】姚先林 谢雄辉 【文　摘】经过改革开放30年的发展，我国饭店行业总体上实现了从卖方市场向买方市场的转变，出现了饭店产品总量相对过剩和局部竞争严重不足并存的情况，影响了饭店行业的健康发展。这就客观上要求有一批懂市场、会管理、精专业的饭店职业经理人来引领我国饭店行业的健康发展，现实对职业经理人市场的需求成为一个必然选择，然而在我国饭店业职业经理人市场形成的过程中，成效颇微而问题较多。该文对我国饭店业职业经理人市场中存在的问题进行了分析，并提出了相关的解决途径。 8/140 【题　名】谷歌迎来后开复时代 【作　者】侯大银 【文　摘】近日，年近48岁的李开复在谷歌大中华区总裁的位置上结束了职业经理人的生涯，并创办了名为“创新工场”的公司，旨在帮助中国年轻人创业。在过去的四年中，李开复个人的品牌为谷歌扎根中国起到了很大的作用。在他离任之后，谷歌全球任命刘允和杨文洛分别负责市场和产品方面的工作。 9/140 【题　名】何享健退了吗 【作　者】陈庆春 【文　摘】何享健最后一次出现在美的电器（000527）董事会上，是8月26日。在这次董事会上，何享健辞任美的电器董事局主席及董事职务，原董事局副主席、总裁方洪波继任董事局主席，并兼任总裁。， 10/140 【题　名】传统文化背景下经理人的培养对策研究 【作　者】陆如辉 【文　摘】文章依托于我国的传统文化，结合我国职业经理人培养与使用的现实情况，分别从建立职业经理人和资本方的互信机制、加强建设职业经理人市场制度文化、建立企业内部经理人培养机制、消除狭隘的地域文化偏见、建立优秀的企业文化和培养职业经理人的儒商文化人格等六大方面，较为系统地分析和研究了我国传统文化背景下经理人的培养及其相关问题，并进