设备科的责任书.docVIP

安全工作目标责任书 一、责任期限 二〇一二年一月一日至二〇一二年十二月三十一日 二、责任（分解）目标及考核 设备科对全厂年度设备设施安全有效运转，设备管理制度、操作规程的制定落实、厂房建（构）筑物、特种设备、吊挂工器具、安全防护装置、环保设备设施等方面负有安全生产管理职责，应坚持“设备本质安全化”的工作理念，完成以下安全工作责任（分解）目标： 类别 责任目标 分值 考核标准 事故 控制 （30分） 重大设备事故为零 重大险肇事故为零 20 超过控制指标扣20分 重大交通事故为零 重大火灾爆炸事故为零 本科室人员零负伤 10 超过控制指标扣10分 本系统安全 责任 落实 （50分） 合理安排布置月度、年度设备设施检修计划，制定检修方案和安全技术措施 5 生产经营计划中无安全要求扣10分；要求针对性不强扣5分 定期对系统业务内涉及的有关设备设施运行管理安全规章制度等修订完善 10 未结合最新法律法规、标准规范等组织修订完善的酌情扣分 参加制度规定的安全生产检查，组织开展设备系统隐患排查治理工作 10 未组织开展、参加检查扣5分； 整改台账记录不齐全扣5分 起重机械、压力容器、厂内车辆等特种设备规范管理，定期检验合法有效 4 管理职责落实不到位扣5分；无执行记录体现的扣5分 安全防护装置、环保设施管理职责有效落实，应急物资装备按厂实际计划配备 4