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企业文化 一、文化决定命运 二、企业文化理论基础 三、企业文化实践操作 四、提高自身文化涵养 （选学） 一、文化的决定性 1、文化决定命运 （1）文化决定个人命运 （2）文化决定国家命运 2、为什么文化具有决定性? （1）两个观点 问题一：为什么有时我们有相同的认识、 相同的行动？ 观点一：源于客观反映 问题二：为什么有时我们有不同的认识、不同的行动？ 观点二：源于主观反映 对同一事物的反映，可能不能正确地反映客观存在，也可能受到主观意识的影响。 危害：没有统一认识、没有统一行动，会分散整体力量，甚至产生严重内耗。 文化的作用：经过文化熏陶，容易形成共识、容易协同行动 。 （2）比较物质财富与精神财富 物质财富重要 但不是 每个国家 每个企业 每个人 都能幸运地拥有 精神财富更重要 每个国家 每个企业 每个人 都能拥有 物质财富和精神财富 谁更有价值？ 谁更易创造？ 文化可以是无奈的选择， 文化更可是超然的选择！ （1）什么是企业的灵魂？ 有个古老的传言——灵魂离开躯体，人就会结束生命。 企业也有生命，那企业的灵魂是什么？ 备选答案：资金、人、产品、市场……（均受到反驳） 唯一答案：企业文化 管理是以文化为基础的。企业管理与文化密切相关，管理是一种社会职能，既要承担社会责任，又必须根植于文化之中。从一定程度上讲，文化可以说是企业明天的经济