2013自来水公司考勤制度.docVIP

自来水公司考勤制度 一、总则 为了规范公司的考勤管理，严肃工作纪律，有效的提升职工的敬业精神，并使职工的工资核算做到有法可依，结合公司具体情况，制定如下制度。 二、适用范围 本制度适用于公司全体员工。 三、考勤办法 1、公司实行统一签到制度，以大小月天数为标准，星期天确需加班经部门领导认可，可实行轮休。公司干部职工应严格遵守作息时间，按时上下班，严格执行签到制度，签到考勤结果作为年终各项考核，职称聘任和评选先进的主要依据。 2、每月11日公司各部门将签字认可后的考勤签到表及病假、事假、外勤、加班申请单一并上交行政办公室进行汇总上报。 3、出勤考核 全年出勤天数平均264天，超出勤年终考核兑现，每天20元，缺勤天数年终考核按全年出勤奖的70℅、80℅、90℅予以惩处。 三、管理制度 1、工作时间 ①公司采取双休制，周六日双休。 ②对于休息日加班的员工，给予加班费或补休，加班费年终考核兑现。 ③上班时间： 夏季：上午8:00-12:00 下午15:00-18:00 冬季：上午8:00-12:00 下午14：30-18：00 办公室工作人员提前10分钟到达办公室监督签到。 2.签到违纪界定 违纪分为：迟到、早退、旷工、脱岗、睡岗五种，管理程序如下： ①、迟到：未按时间到达工作岗位（或施工地点）。 ②、早退：未按规定时间提前离开工作岗位。 ③、旷工：未经同意或按规定