2016大学生职业生涯规划第七讲.pptVIP

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  • 2016-12-05 发布于北京
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2016大学生职业生涯规划第七讲

?第四步:根据自己的定位,确定合适的表现方式。 面试的时候:小燕没有借别人的职业装,而是穿了一身较为正规的见老师才穿的衬衣、西裤,整体感觉比较清新、大方、俭朴。小燕回答用人单位问的“请说说你大学期间比较有成就的事情和比较失败的事情”的时候,她也重点突出了自己的工作能力,对于结果的看法,传达着自己的定位。 ???? Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职业生涯管理、 评估与修正 大学生职业生涯规划第四步 有利于大学生自我价值的提升 有利于大学生自身素质的提升 符合素质教育的改革要求 顺应知识经济时代潮流的需要 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职业生涯自我管理的特征 自我学习、自我教育、自我发展、自我提高的管理活动 一体性 系统性 动态性 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.

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