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- 2016-12-07 发布于广东
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XX 上市公司公司招聘管理制度目录第一章总则11.1目 的 和 依 据11.2适 用 范 围11.3招 聘 原 则 和 标 准11.4责 任 部 门11.5操 作 流 程2第二章招聘计划32.1招 聘 需 求 预 测32.2招 聘 计 划3第三章招聘渠道和方法53.1内 部 招 聘53.2外 部 招 聘5第四章候选人的获取74.1内 部 公 开 招 聘 候 选 人 的 获 取74.2公 开 招 聘 候 选 人 的 获 取7第五章对候选人的测评95.1测 评 体 系 的 建 立95.2笔 试 程 序105.3面 试 程 序115.4情 境 测 试 程 序125.5测 评 结 果 的 确 定12第六章员工录用146.1内 部 招 聘 的 录 用146.2外 部 招 聘 的 录 用14第七章招聘工作评估16第八章附则17附录18附 录 1: 招 聘 工 作 流 程18附 录 2: 人 员 需 求 估 计 表19附 录 3: 拟 招 聘 岗 位 职 务 说 明 书20附 录 4: 内 部 招 聘 申 请 表23附 录 5: 应 聘 申 请 表24附 录 6: 笔 试 样 题27附 录 7: XX 上 市 公 司 面 试 指 导 手 册46附 录 8: 面 试 评 价 表54附 录 9: 情 境 测 试 评 价 表55附 录 10 : 招 聘 选 拔 综 合 评 价 报 告58附 录 11
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